Gestión Administrativa · Junta General del Principado de Asturias

21. La Junta General del Principado de Asturias (V). El procedimiento legislativo: teoría general y significado político. Las fases del procedimiento legislativo común: la iniciativa legislativa y las limitaciones a las iniciativas no gubernamentales; las enmiendas; la Ponencia, la Comisión y el Pleno; y la sanción, promulgación y publicación.

22. La Junta General del Principado de Asturias (VI). Especialidades del procedimiento legislativo. La declaración de urgencia y la tramitación en lectura única. La función económico-presupuestaria: significado, estructura y efectos del proyecto de ley de presupuestos.

23. La Junta General del Principado de Asturias (VII). El otorgamiento de la confianza parlamentaria: teoría general y sistemas comparados. El Presidente del Principado de Asturias: investidura, moción de censura y cuestión de confianza.

24. La Junta General del Principado de Asturias (VIII). La función de control y de dirección política: las preguntas e interpelaciones; las mociones y proposiciones no de ley; y las informaciones del Gobierno. La intervención de la Junta General en la designación de personas. Relaciones de la Junta General con otros órganos e instituciones. Grupo 2: Derecho administrativo, gestión económico-financiera y recursos humanos

25. Administración del Estado. La estructura departamental de la Administración del Estado. La organización central de la Administración General del Estado. La organización territorial de la Administración General del Estado: los Delegados del Gobierno.

26. Derecho administrativo (I). Administración pública y derecho administrativo: concepto y naturaleza. La personalidad jurídica de las Administraciones públicas. Teoría del administrado.

27. Derecho administrativo (II). La clasificación de las formas de actuación administrativa. La actividad de policía. La actividad de fomento. La actividad de servicio público.

28. Derecho administrativo (III). La Administración pública y el ordenamiento jurídico: principios constitucionales de actuación. La Ley 40/2015, 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

29. Derecho administrativo (IV). Las relaciones interadministrativas: principios generales, deber de colaboración y relaciones de cooperación. Los convenios de colaboración: concepto, naturaleza jurídica y deslinde con figuras afines. El régimen jurídico de los convenios de colaboración.

30. Derecho administrativo (V). La Jurisdicción Contencioso-Administrativa: funciones y organización. Evolución histórica. Organización jurisdiccional. El recurso contencioso-administrativo.

31. Acto administrativo. El acto administrativo: concepto y elementos, clases, eficacia, el silencio administrativo, ejecución y nulidad y anulabilidad.

32. Procedimiento administrativo. El procedimiento administrativo: concepto y sujetos, derechos y garantías de los ciudadanos y fases del procedimiento.

33. Recursos administrativos. Los recursos administrativos. El significado general de las vías impugnatorias: evolución y problemas. Principios generales. El recurso de alzada. El recurso potestativo de reposición. El recurso extraordinario de revisión.

34. Contratación pública (I). La actividad contractual de la Administración y sus problemas contractuales. Principios generales en materia de contratación administrativa. La Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público. Las prerrogativas de la Administración. Delimitación de tipos contractuales: contratos típicos, contratos administrativos y contratos sujetos a regulación armonizada.

35. Contratación pública (II). Las fases de la contratación pública: preparación y adjudicación. Los efectos, el cumplimiento y la extinción de los contratos. Modificación de los contratos y técnicas de garantía del equilibrio financiero.

36. Subvenciones públicas. La actividad de fomento: evolución del concepto y técnicas de fomento. El régimen jurídico de las subvenciones: procedimiento de concesión, gestión y justificación.

37. Transparencia y protección de datos (I). La gobernanza pública y el gobierno abierto: Concepto y principios informadores. La transparencia en España: la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de Transparencia, Acceso a la Información Pública y Buen Gobierno, y la Ley del Principado de Asturias 8/2018, de 14 de septiembre, de Transparencia, Buen Gobierno y Grupos de Interés. La transparencia en la Junta General.

38. Transparencia y protección de datos (II). La protección de los datos personales: la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales. La Ley 2/2023, de 20 de febrero, reguladora de la Protección de las Personas que informen sobre Infracciones Normativas y de Lucha contra la Corrupción.

39. Transformación administrativa (I). La Administración pública como organización al servicio de los ciudadanos. El derecho a una buena Administración y el buen gobierno.

40. Transformación administrativa (II). Los procesos de modernización en las Administraciones públicas. La gestión de la calidad en las Administraciones públicas. La gestión del cambio y la gestión del conocimiento.

41. Transformación administrativa (III). El sistema de información para la toma de decisión y la gestión pública. La información como recurso para la Administración pública.

42. Transformación administrativa (IV). La calidad de los servicios públicos y el papel de las TIC en su modernización. La legislación en materia de sociedad de la información y administración electrónica. El funcionamiento electrónico del sector público.

43. Gestión económico-financiera (I). El régimen económico y presupuestario de la Junta General: Normas sobre Régimen Económico y Presupuestario de la Junta General. El presupuesto: elaboración y aprobación; la clasificación presupuestaria; y los créditos y sus modificaciones.

44. Gestión económico-financiera (II). La ejecución del presupuesto: fases del procedimiento; órganos competentes; y documentos contables. Pagos: concepto y clasificación. La caja pagadora. Liquidación y cierre del ejercicio. El control del gasto público: concepto y clasificación. El control interno.

45. Recursos humanos (I). Las características generales del empleo público en España: texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado público. El personal de la Junta General: el Estatuto de Personal. El personal al servicio de las Administraciones públicas: concepto y clases.

46. Recursos humanos (II). Adquisición y pérdida de la relación de servicio: régimen jurídico. Planificación de recursos humanos, ofertas de empleo público y selección de personal. Formas de provisión de puestos de trabajo y movilidad.

47. Recursos humanos (III). Los derechos y deberes de los empleados públicos. El régimen disciplinario. Las incompatibilidades de los empleados públicos: Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de Incompatibilidades del Personal al servicio de las Administraciones Públicas.

48. Recursos humanos (IV). Las retribuciones de los empleados públicos: retribuciones básicas y retribuciones complementarias. Nóminas: estructura y normas de confección; y altas y bajas y su justificación. Devengos y descuentos de nómina. Liquidación de derechos económicos.

49. Recursos humanos (V). El personal laboral al servicio de las Administraciones públicas: régimen jurídico. El contrato de trabajo: modalidades; contenido; y suspensión y extinción.

50. Recursos humanos (VI). La sindicación de los funcionarios y del personal laboral. La representación de los funcionarios. Los acuerdos con las organizaciones sindicales. El derecho de huelga y su ejercicio.

51. Seguridad Social (I). Evolución y caracteres generales del sistema español de Seguridad Social. El régimen general y los regímenes especiales. El régimen general de la Seguridad Social: campo de aplicación y estructura del sistema; afiliación, altas y bajas; y cotización y recaudación.

52. Seguridad Social (II). La acción protectora de la Seguridad Social: reconocimiento, determinación y mantenimiento del derecho a las prestaciones; y prescripción, caducidad y reintegro de las prestaciones indebidas. El régimen general de la Seguridad Social: aspectos comunes de la acción protectora.

53. Riesgos laborales. El régimen jurídico de la prevención de riesgos laborales. Actuaciones de las Administraciones públicas competentes. Los servicios de prevención. Organización de los recursos para las actividades preventivas.