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Requisitos

Requisitos de acceso

Titulación requerida
Estar en posesión o en condiciones de obtener el título de Licenciado o Grado en Medicina . Igualmente, en el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la corres­pondiente convalidación o de la credencial que acredite, en su caso, la homologación. Este requisito no será de aplicación a los aspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su cualificación profesional, en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las Disposi­ciones de Derecho Comunitario . Se entenderá que una persona está en condiciones de obtener el título cuando hubiera finalizado los estudios y abonado las correspondientes tasas para la expedición del Título, aunque aún no lo tenga físicamente. Estos requisitos deberán poseerse en el momento de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta el momento de la toma de posesión como funcionario de carrera.

Requisito según las bases oficiales. Consulta la convocatoria para las equivalencias exactas y el resto de requisitos.

Contenido

Temario de la convocatoria

110 temas oficiales · Programa de la OPE 2023+2024 publicado en empleopublico.cantabria.es (OPE 2023 (TEMARIO ESPECÍFICO), OPE 2023 (TEMARIO COMUN)) para Cuerpo Facultativo Superior, Medicina..

Materias comunes

  • 1. El Tratado de la Unión Europea: Instituciones de la Unión Europea. El Tratado de Funcionamiento de la Unión Europea: las libertades básicas del sistema comunitario y las políticas comunes.

  • 2. La Constitución Española de 1978.

  • 3. El Estatuto de Autonomía para Cantabria: Ley Orgánica 8/1981, de 30 de diciembre.

  • 4. La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público: Disposiciones generales. De los órganos de las Administraciones Públicas. Relaciones Interadministrativas.

  • 5. La Ley 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria: El Gobierno de la Comunidad Autónoma de Cantabria. La Administración de la Comunidad Autónoma

  • 6. La Ley 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria: Del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria DERECHO ADMINISTRATIVO

  • 7. Los Tratados Internacionales y su valor en el Derecho interno. El Derecho comunitario como parte del ordenamiento jurídico nacional. Derecho originario y Derecho derivado. La aplicación del ordenamiento jurídico comunitario: efecto directo y primacía.

  • 8. La Ley. Concepto y clases. Procedimiento de elaboración de las leyes. Las disposiciones del Gobierno con rango de Ley: Decretos-leyes y Decretos legislativos. El ordenamiento estatal y los ordenamientos autonómicos. Leyes y reglamentos autonómicos; su relación con las normas estatales. Los conflictos entre normas y las reglas de la supletoriedad y la prevalencia del Derecho estatal.

  • 9. El reglamento: concepto y clases. La potestad reglamentaria. Procedimiento de elaboración. Límites. El control de la potestad reglamentaria.

  • 10. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Disposiciones generales. De los interesados en el procedimiento. De la actividad de las Administraciones Públicas. Ley 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria: Principios generales de la actividad de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria. La gestión de la documentación en los archivos de oficina: Ley 3/2002, de 28 de junio de Archivos de Cantabria (Título I. Capítulo IV del título II).

  • 11. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: De los actos administrativos. Requisitos de los actos administrativos. Eficacia de los actos. Nulidad y anulabilidad. Ley 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria: De las Resoluciones Administrativas.

  • 12. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: De las disposiciones sobre el procedimiento administrativo común. Garantías del procedimiento. Iniciación del procedimiento. Iniciación del procedimiento de oficio por la administración. Inicio del procedimiento a solicitud del interesado. Ordenación del procedimiento. Instrucción del procedimiento. Finalización del procedimiento. De la tramitación simplificada del procedimiento administrativo común.

  • 13. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: De la revisión de los actos en vía administrativa. Revisión de oficio. Recursos administrativos. Ley 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria: Anulación, revisión y revocación de actos y disposiciones.

  • 14. La potestad sancionadora y la responsabilidad patrimonial: su regulación en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. Especialidades previstas en la ley 39/2015, de 1 de octubre y en la Ley 5/2018 de La Ley 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

  • 15. Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público: Disposiciones generales. La adjudicación de los contratos de las Administraciones Públicas: normas generales y procedimientos. Especialidades previstas en la ley la Ley 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

  • 16. Ley de Cantabria 1/2018, de 21 de marzo, de Transparencia de la Actividad Pública.

  • 17. La protección de datos. Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales: Principios de protección de datos; derechos de las personas; responsable y encargado del tratamiento. Delegado de protección de datos en las Administraciones Públicas.

  • 18. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. La Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género. Especial referencia a la normativa de la Comunidad Autónoma de Cantabria en estas materias.

  • 19. El Real Decreto Legislativo 1/2013, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley general de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social. GESTION FINANCIERA

  • 20. Los Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de Cantabria. Regulación en la Ley 14/2006, de 24 de octubre, de Finanzas de Cantabria y en las Leyes anuales de Presupuestos. Principios y reglas de programación y gestión presupuestaria. Programación Presupuestaria y Objetivo de Estabilidad. Contenido, elaboración y estructura.

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Materias comunes (continuación)

  • 21. La Ley 14/2006, de 24 de octubre, de Finanzas de Cantabria: De la gestión presupuestaria. Normativa autonómica sobre elaboración de documentos contables y gestión del gasto.

  • 22. La Ley 10/2006, de 17 de julio, de Subvenciones de Cantabria. Disposiciones generales. Procedimientos de concesión y gestión de las subvenciones. Invalidez, revocación y reintegro de las subvenciones. Control financiero de las subvenciones. GESTIÓN DE PERSONAL

  • 23. El texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: Ámbito de aplicación; El personal al servicio de las Administraciones Públicas; Derechos, deberes y Código de conducta de los empleados públicos; Adquisición y pérdida de la relación de servicio; Situaciones administrativas; Régimen disciplinario.

  • 24. Régimen de incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas: régimen jurídico, ámbito y principios. Autorización y reconocimiento de compatibilidad. Especial referencia a la Comunidad Autónoma de Cantabria.

  • 25. La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.

Materias específicas

  • 1. Ley 14/1986, de 25 de abril, General de Sanidad: El derecho a la protección de la salud. El Sistema de salud. Estructura del Sistema sanitario público.

  • 2. Ley 16/2003, de 28 de mayo, de cohesión y calidad del Sistema Nacional de Salud.

  • 3. Ley 44/2003, de 21 de noviembre, de Ordenación de las profesiones sanitarias: Objeto y ámbito de aplicación. Ejercicio de las profesiones sanitarias. Formación de las profesiones sanitarias. El desarrollo profesional y su reconocimiento. El ejercicio privado de las profesiones sanitarias. La participación de los profesionales.

  • 4. Real Decreto183/2008, de 8 de febrero, por el que se determina y clasifica las especialidades en Ciencias de la Salud y se desarrollan determinados aspectos del Sistema de formación sanitaria especializada.

  • 5. Decreto 63/2007, de 24 de mayo, por el que se crea y regula la Comisión de Formación Continuada de las Profesiones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

  • 6. Competencias de la Comunidad Autónoma de Cantabria en materia sanitaria. El traspaso de funciones y servicios: Especial referencia al Real Decreto 2030/1982, de 24 de julio, y al Real Decreto 1472/2001, de 27 de diciembre.

  • 7. Ley de Cantabria 7/2002, de 10 de diciembre, de Ordenación Sanitaria (l): Principios. Sistema Sanitario Público: Características y organización funcional y territorial.

  • 8. Ley de Cantabria 7/2002, de 10 de diciembre, de Ordenación Sanitaria (ll). Derechos y deberes de los ciudadanos en relación con la salud y la asistencia sanitaria. La participación. Garantías.

  • 9. Ley de Cantabria 7/2002, de 10 de diciembre, de Ordenación Sanitaria (lll) Competencias de las Administraciones Públicas en el Sistema Sanitario Público de Cantabria. El Plan de Salud de Cantabria. Actuaciones relacionadas con la salud pública y la salud laboral. Actuaciones relacionadas con la asistencia sanitaria y los medicamentos. Actuaciones relacionadas con la historia clínica.

  • 10. Ley de Cantabria 7/2002, de 10 de diciembre, de Ordenación Sanitaria (lV) Infracciones y Sanciones. La colaboración con la red sanitaria de titularidad privada. La docencia y la investigación sanitaria en el Sistema Autonómico de Salud. La Fundación Marqués de Valdecilla: naturaleza, fines y organización.

  • 11. El Servicio Cántabro de Salud: Normativa aplicable. Funciones. Organización. Recursos humanos. Contratación, régimen económico-financiero y control. Responsabilidad patrimonial, impugnaciones, revisión de oficio y representación y defensa en juicio.

  • 12. Autorización de Centros, Servicios y Establecimientos Sanitarios: normativa aplicable. Decreto de Cantabria 26/2014, de 29 de mayo, por el que se regula el procedimiento de autorización de centros, servicios y establecimientos sanitarios de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

  • 13. Ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y documentación clínica.

  • 14. Decreto 139/2004, de 5 de diciembre, por el que se crea y regula el Registro de voluntades previas de Cantabria.

  • 15. Ley de Cantabria 7/2006, de 15 de junio, de garantías de tiempos máximos de respuesta en la atención sanitaria especializada en el Sistema público de Cantabria.

  • 16. Decreto de Cantabria 2/2015, de 15 de enero, por el que se regula el derecho a la segunda opinión médica en el ámbito del Sistema sanitario público de Cantabria.

  • 17. Ley 33/2011, de 4 de octubre, General de Salud Pública.

  • 18. Ley 28/2005 de 26 de diciembre, de medidas sanitarias frente al tabaquismo y reguladora de la venta, el suministro, el consumo y la publicidad de los productos del tabaco, y Ley 42/2010, de 30 de diciembre, por la que se modifica la anterior.

  • 19. Ley de Cantabria 5/1997, de 6 de octubre, de prevención, asistencia e incorporación social en materia de drogodependencias: Estructura y contenido.

  • 20. Policía Sanitaria Mortuoria: normativa aplicable. Guía de Consenso Nacional.

  • 21. Decreto 20/2011, de 3 de marzo, por el que se regula la actividad de los centros de bronceado mediante la utilización de radiaciones ultravioletas. Decreto 72/2006, de 15 de junio, por el que se regulan las condiciones higiénico-sanitarias de los establecimientos donde se realizan prácticas de tatuaje, micro pigmentación, perforación cutánea y otras técnicas similares de arte corporal.

  • 22. Reglamentación sanitaria relativa a piscinas. Decreto 72/2008, de 24 de julio, por el que se aprueba el Reglamento Sanitario de Piscinas de Uso Colectivo de la Comunidad Autónoma de Cantabria y su modificación mediante Decreto 56/2009, de 2 de julio. Real Decreto 742/2013, de 27 de septiembre, por el que se establecen los criterios técnico sanitarios de las piscinas.

  • 23. Orden SSI/445/2015, de 9 de marzo, por la que se modifican los anexos I, II y III del Real Decreto 2210/1995, de 28 de diciembre, por el que se crea la red nacional de vigilancia epidemiológica, relativos a la lista de enfermedades de declaración obligatoria, modalidades de declaración y enfermedades endémicas de ámbito regional.

  • 24. Reglamentación técnico-sanitaria para el abastecimiento y control de calidad del agua de consumo humano.

  • 25. Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las personas en situación de dependencia.

  • 26. Ley de Cantabria 2/2007, de 27 de marzo, de Derechos y Servicios Sociales.

  • 27. Ley de Cantabria 9/2018 de 21 de diciembre de garantía de los derechos de las personas con discapacidad.

  • 28. La violencia de género: definición, características y aspectos psicológicos de las víctimas. Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género.

  • 29. Ley de Cantabria 1/2004, de 1 de abril, Integral para la Prevención de la Violencia contra las Mujeres y la Protección a sus Víctimas.

  • 30. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. BLOQUE II: EPIDEMIOLOGÍA Y SALUD PÚBLICA

  • 31. La Salud Pública. Concepto. Evolución histórica. Principios de las actuaciones de salud pública. Planificación, coordinación, investigación.

  • 32. Epidemiología: objetivos y fines. Epidemiología descriptiva: estudios, tasas e indicadores.

  • 33. Epidemiología analítica. Metodología. Estudio de cohortes: riesgo relativo, riesgo atribuible. Estudios de casos y controles: odds-ratio.

  • 34. Vigilancia e investigación epidemiológica. Actuación frente a brotes epidémicos. Coordinación de alertas sanitarias regionales, nacionales e internacionales.

  • 35. Epidemiología de las enfermedades transmisibles. Medidas de prevención y control de los mecanismos de transmisión. Enfermedades de declaración obligatoria: normativa aplicable, listado y régimen de notificación.

  • 36. Enfermedades invasivas que generan sepsis. Epidemiología, prevención y control.

  • 37. Epidemiología, prevención y control de las infecciones de transmisión sexual.

  • 38. Patógenos de transmisión sanguínea: hepatitis B, C, D, G y VIH-SIDA. Epidemiología, prevención y control. Plan regional sobre el SIDA.

  • 39. Tuberculosis. Epidemiología, prevención y control.

  • 40. Infecciones e intoxicaciones transmitidas por alimentos. Epidemiología, prevención y control.

  • 41. Legionelosis. Vigilancia, prevención y control.

  • 42. COVID. Epidemiología, prevención y control.

  • 43. Enfermedades prevenibles mediante vacunación. Calendario oficial de vacunación en la Comunidad de Cantabria.

  • 44. Enfermedades no transmisibles. Impacto en la salud pública, su epidemiología y estrategias de prevención.

  • 45. Epidemiología y prevención de la gripe.

  • 46. Epidemiología y prevención de la zoonosis: brucelosis, hidatidosis y triquinosis.

  • 47. Promoción y educación para la Salud: Principios, métodos y aplicaciones en el ámbito de la salud pública. Importancia de la alimentación y el ejercicio para la salud. Estrategia NAOS.

  • 48. Determinantes de la salud. Conceptos de equidad y desigualdades en salud.

  • 49. Evaluación de medidas, planes y programas. Evaluación del impacto en salud. Priorización, pertinencia, eficacia, eficiencia y efectividad.

  • 50. Salud laboral. La salud pública y la salud de los trabajadores. Patología laboral. Servicios de Prevención de riesgos laborales. Competencias de la administración sanitaria.

  • 51. Vigilancia y control del agua de consumo humano y agua de baño.

  • 52. Enfermedades transmitidas por vectores. Impacto, vigilancia y medidas de control. BLOQUE III: GESTIÓN, PLANIFICACIÓN Y PROGRAMAS.

  • 53. Demografía sanitaria y su utilidad. Análisis de datos.

  • 54. Indicadores de salud: Clasificación y utilidad. La mortalidad. Tasas brutas y específicas; tasas estandarizadas. La morbilidad.

  • 55. Metodología de la investigación. Tamaño y validez de la muestra. Estudios experimentales. Ensayos clínicos. Validez de métodos diagnósticos: sensibilidad, especificidad, valor predictivo positivo.

  • 56. Estadística sanitaria. Principios, métodos y aplicaciones. Parámetros estadísticos de interés en salud pública.

  • 57. Economía de la salud. Conceptos básicos de financiación, gestión y provisión de servicios sanitarios.

  • 58. Acreditación de la formación sanitaria: Diplomas de acreditación y acreditación avanzada.

  • 59. Planificación Sanitaria (I): concepto y bases metodológicas. Identificación de problemas de salud. Estimación de recursos y necesidades.

  • 60. Planificación Sanitaria (II): Criterios de priorización de programas y actividades.

  • 61. Protocolo de ingreso sanitario involuntario.

  • 62. Plan de Prevención y Control del Tabaquismo en Cantabria.

  • 63. Abordaje del abuso y adicción al alcohol.

  • 64. Estrategia sobre Drogas de Cantabria. Recursos en Drogodependencias en Cantabria.

  • 65. Programa de fármaco-vigilancia de Cantabria.

  • 66. Programa de Salud de la Infancia y adolescencia de Cantabria.

  • 67. Plan de Atención Temprana de Cantabria.

  • 68. Programa de detección prenatal de anomalías cromosomáticas.

  • 69. Programas de cribado neonatal: de hipoacusia y de enfermedades endocrino- metabólicas.

  • 70. Programas de Salud de la Mujer (I): Salud Sexual y reproductiva. Programa de Atención a la Mujer. Protocolo de atención al embarazo y el puerperio. El fomento de la lactancia materna en Cantabria.

  • 71. Programas de Salud de la Mujer (II): Cribado de cáncer de mama y de cérvix.

  • 72. Protocolo de actuación sanitaria ante los malos tratos en Cantabria.

  • 73. Programa de detección precoz de cáncer colorrectal en Cantabria.

  • 74. Programa integral de atención paliativa de Cantabria.

  • 75. Plan de Salud de Cantabria.

  • 76. Plan de Atención a la Cronicidad de Cantabria.

  • 77. Plan de Salud Mental de Cantabria.

  • 78. Promoción de salud y prevención de enfermedad. Conceptos. Factores de riesgo. Estrategias e intervención sobre los factores de riesgo.

  • 79. Gestión Sanitaria: Los GRD.

  • 80. Calidad en el Sistema Nacional de Salud (I): características de la atención sanitaria. Dimensiones de calidad: científico técnica, efectividad, eficiencia, accesibilidad y satisfacción del usuario.

  • 81. Calidad en el Sistema Nacional de Salud (II). Evaluación de estructura, proceso y resultados. Mejora continua de la calidad. Métodos de evaluación de la calidad: auditorías. Tendencias actuales de evaluación de calidad.

  • 82. Calidad en el Sistema Nacional de Salud (III). Programas de calidad: diseño e implantación.

  • 83. La satisfacción del usuario. Clientes internos y externos. Medición y tipos de fuentes.

  • 84. Evaluación de las tecnologías sanitarias. Situación en España.

  • 85. Reconocimientos médicos para la aptitud deportiva. Definiciones. Objetivos. Tipos y contenido del reconocimiento. Muerte súbita del deportista.

Fuentes oficiales

Documentación oficial del proceso

Enlaces oficiales del organismo (11)

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Referencia

Ficha técnica

Tipo de proceso
Concurso-oposición
Tipo de plaza
Médico/a
Familia profesional
Sanidad y salud pública
Grupo / subgrupo
Subgrupo A1
Organismo convocante
Gobierno de Cantabria
Tipo de organismo
Administración autonómica
Provincia
Cantabria
Denominación
9 plazas del Cuerpo Facultativo Superior, especialidad Medicina (Subgrupo A1), de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria (OEP 2023-2024)

Para practicar

Exámenes oficiales

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