Según las bases
Lo esencial
Fuente oficial: Convocatoria y bases, BOPA 17/06/2026 (se abre en una pestaña nueva) · Anuncio, BOE 23/07/2026 (se abre en una pestaña nueva)
- Plazas
- 1 plaza de Auxiliar Administrativo/a del Ayuntamiento de Parres (Administración General, subescala Auxiliar), funcionario de carrera, turno libre.Anuncio, BOE 23/07/2026 (se abre en una pestaña nueva) · Anuncio
- Titulación
- Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente.Requisitos, 3 (en la fuente oficial; pestaña nueva)
- Sistema selectivo
- Concurso-oposición: oposición hasta 100 puntos (eliminatoria) y concurso hasta 20 puntos.Bases 8.ª y 9.ª (en la fuente oficial; pestaña nueva)
- Pruebas
- 1.º Test de 50 preguntas (más 5 de reserva) con 4 respuestas en 1 hora: 1 punto por acierto y cada error resta ¼. 2.º Uno o varios casos prácticos sobre el temario y las funciones de la plaza, en 2 horas como máximo.Base 9.ª (en la fuente oficial; pestaña nueva)
- Tasa
- 10 euros (5 euros para personas en situación legal de desempleo).Requisitos, 7 (en la fuente oficial; pestaña nueva)
- Plazo de solicitudes
- 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOE (23/07/2026).Anuncio, BOE 23/07/2026 (se abre en una pestaña nueva) · Anuncio
- Cómo y dónde presentar
- Instancia dirigida a la Alcaldía en el Registro General (Plaza Venancio Pando 1, Arriondas; de lunes a viernes de 9 a 14 h), en la sede electrónica o por los medios del artículo 16.4 de la Ley 39/2015.Solicitudes (en la fuente oficial; pestaña nueva)
Resumen elaborado por MiOposición a partir de los documentos oficiales enlazados, revisado a mano contra ellos. Si algo no coincide, prevalece el documento oficial. ¿Ves un error?
Contenido
Temario de la convocatoria
31 temas oficiales · BOPA de 17/06/2026, anexo de programa.
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1. La Constitución Española de 1978: Estructura y Contenido. Derechos y deberes fundamentales. Su garantía y suspensión.
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2. La organización territorial del Estado en la Constitución. Principios generales. La administración local. Las Comunidades Autónomas. El Estatuto de Autonomía del Principado de Asturias.
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3. Las fuentes del Derecho Administrativo: Principio de jerarquía normativa. La constitución. La ley. Disposiciones normativas con fuerza de Ley: Decretos-Leyes y Decretos Legislativos. Tratados Internacionales. El Reglamento. El acto administrativo: concepto, elementos y clase.
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4. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Ámbito de aplicación. Procedimiento Administrativo Común: Fases.
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5. La eficacia de los actos administrativos. Notificación. Publicación. La retroactividad. Ejecución forzosa de los actos administrativos. La revisión de oficio de los actos administrativos.
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6. La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. Título Preliminar: Disposiciones generales. Órganos de las Administraciones Públicas. Principios de la potestad sancionadora. La responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas. Funcionamiento electrónico del sector público. De los convenios.
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7. La potestad reglamentaria de las Entidades locales. Reglamentos y ordenanzas. Procedimiento de elaboración. El Reglamento Orgánico. Los Bandos.
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8. El municipio: organización y competencia del régimen común: Creación, modificación, extinción. Nombre y capitalidad. Población municipal. Tema 8. Órganos de gobierno de los municipios de régimen común: El Alcalde y el Pleno. La Junta de Gobierno Local. Régimen de sesiones del Pleno y de la Junta de Gobierno. Los órganos complementarios.
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9. Las competencias municipales: sistemas de determinación. Los servicios mínimos.
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10. Clases de personal al servicio de las Administraciones Públicas. Estructuración del empleo público: Cuerpos y Escalas. Grupos de clasificación. Normativa sobre función pública. Clases de funcionarios de Administración Local.
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11. El acceso a los empleos locales: Principios reguladores. Requisitos. Sistemas selectivos. Adquisición y pérdida de la condición de empleado público. El empleo público en la administración local, normativa específica.
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12. Los derechos y deberes de los funcionarios locales. Derechos individuales. Derechos colectivos. Sindicación y representación. El derecho de huelga. La negociación colectiva. Principios y valores de la Función Pública. Ética del Servicio Público. Los deberes de los funcionarios locales. El régimen disciplinario. El régimen de responsabilidad civil, penal y patrimonial. El régimen de incompatibilidades.
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13. Registros. Registro Electrónico General. Presentación de documentación dirigida a los órganos de las Administraciones Públicas. Archivo de documentos. Colaboración y comparecencia de las personas. Responsabilidad de la tramitación.
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14. Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. Ley 8/2018, de 14 de septiembre, de Transparencia, Buen Gobierno y Grupos de Interés.
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15. La Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos personales y garantía de los derechos digitales. Disposiciones generales. Principios de la protección de datos. Derechos de las personas.
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16. Principios, políticas y medidas de igualdad de género. Normativa vigente en el ordenamiento español y en el de la Unión Europea. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Políticas contra la violencia de género.
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17. Los tributos locales. Impuestos obligatorios y voluntarios. El impuesto sobre construcciones, instalaciones y obras. Tasas y precios públicos, diferencias. Las Ordenanzas Fiscales: Contenido y procedimiento de elaboración y aprobación.
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18. Introducción al sistema operativo: El entorno Windows 10/11. Fundamentos. Trabajo en el entorno gráfico de Windows: Ventanas, iconos, menús contextuales, cuadros de diálogo. El escritorio y sus elementos. El menú inicio.
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19. Procesadores de texto: OpenOffice, LibreOffice y Microsoft Word. Principales funciones y utilidades. Creación y estructuración del documento. Gestión, grabación, recuperación e impresión de ficheros. Personalización del entorno de trabajo.
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20. Hojas de cálculo: OpenOffice, LibreOffice y Microsoft Excel. Principales funciones y utilidades. Libros, hojas y celdas. Configuración. Introducción y edición de datos. Fórmulas y funciones. Gráficos. Gestión de datos. Personalización del entorno de trabajo.
Ver los 11 temas restantes
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21. Ley de Contratos del Sector Público. Los Principios Generales de la contratación del Sector Público: Necesidad e idoneidad. Tipos de contratos. Contratos sujetos a regulación armonizada. Plazo de duración de los contratos. Contenido mínimo.
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22. Elementos del contrato: el órgano de contratación, el contratista, el objeto del contrato y la forma. Requisitos para contratar de la Administración. Preparación de los contratos por las Administraciones Públicas. Contenido mínimo. Perfeccionamiento de los contratos.
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23. Procedimientos y criterios de adjudicación de los contratos. Criterios de adjudicación. Ejecución, cumplimiento y extinción de los contratos. Normas y competencias específicas en materia de contratación en las entidades locales.
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24. Formas de la actividad administrativa: Actividad de fomento. La Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones: Disposiciones generales (título preliminar); Procedimientos de concesión y gestión de subvenciones (Título I).
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25. Los tributos locales. Impuestos obligatorios y voluntarios. El impuesto sobre construcciones, instalaciones y obras. Tasas y precios públicos, diferencias. Las Ordenanzas Fiscales: Contenido y procedimiento de elaboración y aprobación.
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26. El presupuesto: Concepto y contenido. Estructura presupuestaria. Vinculación jurídica de créditos. Procedimiento de aprobación.
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27. Operaciones de gestión del presupuesto: apertura, prórroga, y modificaciones presupuestarias.
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28. Las fases de ejecución del presupuesto de gastos y de ingresos.
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29. Las operaciones no presupuestarias.
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30. Gastos Plurianuales, pagos a justificar y anticipos de caja fija: concepto. Los proyectos de gasto y gastos con financiación afectada: concepto.
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31. La contabilidad pública local: Concepto, características y fines. Las instrucciones de contabilidad para administración local. El modelo normal de contabilidad local.
Fuentes oficiales
Documentación oficial del proceso
- Convocatoria BOE 23/07/2026 Abrir (se abre en una pestaña nueva)
- Convocatoria BOPA 17/06/2026 Abrir (se abre en una pestaña nueva)
- Lista provisional BOPA Abrir (se abre en una pestaña nueva)
- Lista definitiva BOPA Abrir (se abre en una pestaña nueva)
Enlaces oficiales del organismo (1)
Referencia
Ficha técnica
- Tipo de proceso
- Concurso-oposición
- Tipo de plaza
- Auxiliar administrativo/a
- Familia profesional
- Administración y gestión pública
- Grupo / subgrupo
- Subgrupo C2
- Organismo convocante
- Ayuntamiento de Parres
- Tipo de organismo
- Ayuntamiento
- Provincia
- Asturias
- Denominación
- Oposición Auxiliar Administrativo Ayuntamiento de Parres 2026: 1 plaza C2 por concurso-oposición
Historial
Cronología del proceso
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Convocatoria publicada
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Convocatoria del primer ejercicio
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Lista provisional publicada
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Convocatoria publicada en el BOE
Ver documento oficial (se abre en una pestaña nueva) -
Apertura del plazo
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Convocatoria publicada en el BOE
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Convocatoria publicada en el BOPA
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Resumen
Resumen de la convocatoria
El Ayuntamiento de Parres ha publicado en el BOPA la convocatoria para cubrir 1 plaza de Auxiliar Administrativo/a, perteneciente a la Escala de Administración General, Subescala Auxiliar, encuadrada en el Grupo C, Subgrupo C2. La plaza se convoca mediante concurso-oposición de acceso libre, en régimen de funcionario/a de carrera, e incluida en la Oferta de Empleo Público de 2024.
El puesto está adscrito al área de Intervención y sus funciones incluyen tareas de apoyo administrativo, tratamiento de textos, gestión de documentación, archivo, registro, atención presencial y telefónica al público, redacción de escritos de trámite y colaboración en la gestión de expedientes municipales.
Para participar se exige estar en posesión del título de Graduado/a en Educación Secundaria Obligatoria, equivalente o en condiciones de obtenerlo. También se requiere cumplir los requisitos generales de acceso al empleo público y abonar la tasa de examen, fijada en 10 euros, o 5 euros para personas que acrediten situación legal de desempleo.
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días hábiles, contados desde el día siguiente a la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado, no desde la publicación íntegra de las bases en el BOPA. Las solicitudes podrán presentarse en el Registro General del Ayuntamiento de Parres, en la sede electrónica municipal o por cualquiera de los medios previstos en la Ley 39/2015.
El proceso selectivo se divide en una fase de oposición, eliminatoria y valorada hasta 100 puntos, y una fase de concurso, no eliminatoria y valorada hasta 20 puntos, con una puntuación máxima total de 120 puntos.
La fase de oposición consta de dos ejercicios obligatorios y eliminatorios. El primero será un cuestionario tipo test de 50 preguntas más 5 de reserva, con cuatro respuestas alternativas, penalización de un cuarto por respuesta errónea y una duración máxima de una hora. El segundo ejercicio será práctico, con uno o varios supuestos relacionados con el temario y las funciones del puesto, con una duración máxima de dos horas. Cada ejercicio se puntúa de 0 a 50 puntos y será necesario obtener al menos 25 puntos en cada uno.
En la fase de concurso se valorará la experiencia profesional como auxiliar administrativo en Administraciones Públicas hasta un máximo de 10 puntos, así como la formación relacionada con el puesto hasta otros 10 puntos. Tienen especial peso los cursos sobre haciendas locales, contabilidad pública local, contratación del sector público y materias incluidas en el programa.
El temario incluye materias habituales de oposiciones de Auxiliar Administrativo en Administración Local: Constitución Española, organización territorial del Estado, Estatuto de Autonomía del Principado de Asturias, Ley 39/2015, Ley 40/2015, régimen local, función pública, registros, procedimiento administrativo, contratación pública, haciendas locales y contabilidad pública local.
Planificación
Oferta Pública de Empleo
- Oferta Pública de Empleo 2024 Aprobada Ver oferta
Detalle de plazas por línea de oferta pública
| Oferta | Plaza | Nivel | Turno | Plazas en la oferta | Plazas asignadas |
|---|---|---|---|---|---|
| Oferta Pública de Empleo 2024 | Auxiliar administrativo/a | C2 | Libre | 1 | 1 |
Para practicar
Exámenes oficiales
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