Primer ejercicio de Auxiliar administrativo de la Xunta de Galicia 2021 con soluciones

Modalidad de la prueba

Test

Carácter: Teórica
Preguntas: 80
Corrección automática: Sí
Respuestas correctas: Plantilla definitiva

Contenido del examen

80 preguntas · 11 materias

Derecho autonómico de Galicia 22 preguntas · 27,5 %
Procedimiento Administrativo (Ley 39/2015) 10 preguntas · 12,5 %
Régimen Jurídico del Sector Público (Ley 40/2015) 9 preguntas · 11,3 %
Constitución Española 8 preguntas · 10 %
Empleo público 8 preguntas · 10 %
Unión Europea 7 preguntas · 8,8 %
Presupuestos y contabilidad pública 4 preguntas · 5 %
Prevención de riesgos laborales 4 preguntas · 5 %
Servicios sociales 3 preguntas · 3,8 %
Transparencia y Buen Gobierno (Ley 19/2013) 3 preguntas · 3,8 %
Igualdad de género 2 preguntas · 2,5 %

Sistema de puntuación

+1 correcta
−0,25 incorrecta
0 en blanco

Puntuación máxima: 30Mínimo para superar la prueba: 15

Según la documentación oficial del proceso.

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Orde do 22/11/2019, base II.1.1.1: 80 preguntas tipo test con 4 alternativas y 6 de reserva; de 0 a 30 puntos (mínimo 15); cada respuesta incorrecta descuenta un cuarto de una correcta (puntuación mostrada en respuestas netas sobre 80).

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Pregunta 1 de 80 Constitución Española A tenor de lo dispuesto en el artículo 1 de la Constitución Española de 1978, España se constituye en un Estado de Derecho social y democrático que defiende como valores superiores de su ordenamiento jurídico la libertad, justicia, igualdad y pluralismo político. La soberanía nacional reside en:

el Congreso de los Diputados, del que emanan los poderes del Estado. La forma política del Estado español es la Monarquía parlamentaria. el pueblo español, del que emanan los poderes del Estado. La forma política del Estado español es la Monarquía parlamentaria. el pueblo español, del que emanan los poderes del Estado. La forma política del Estado español es la Monarquía constitucional. las Cortes Generales, de las que emanan los poderes del Estado. La forma política del Estado español es la Monarquía parlamentaria.

Pregunta 2 de 80 Constitución Española De conformidad con el artículo 3.1 de la Constitución Española de 1978, respecto al castellano, señale la respuesta correcta:

El castellano es la lengua española oficial del Estado. Todos los españoles tienen el deber de conocerla y el derecho para usarla. El castellano es la lengua española vehicular del Estado. Todos los españoles tienen el deber de conocerla y el deber de utilizarla. El castellano es la lengua española oficial del Estado. Todos tienen el deber de conocerla y el derecho para usarla. El castellano es la lengua española vehicular del Estado. Todos tienen el deber de conocerla y el deber de utilizarla.

Pregunta 3 de 80 Constitución Española Conforme el artículo 4.1 de la Constitución Española de 1978, respecto a la bandera de España, señale la respuesta correcta:

La bandera de España está formada por tres franjas horizontales, dos rojas y una amarilla, siendo la amarilla del triple de anchura que una de las rojas. La bandera de España está formada por tres franjas horizontales, roja, amarilla y roja, siendo la amarilla de triple anchura que cada una de las rojas. La bandera de España está formada por tres franjas verticales, dos rojas y una amarilla, siendo la amarilla de doble anchura que las dos rojas. La bandera de España está formada por tres franjas horizontales, roja, amarilla y roja, siendo la amarilla de doble anchura que cada una de las rojas.

Pregunta 4 de 80 Constitución Española A tenor del artículo 27 de la Constitución Española de 1978, la educación tendrá por finalidad:

el pleno desarrollo de la personalidad humana en el respeto a los principios democráticos de convivencia y a los derechos y libertades fundamentales. el pleno desarrollo de las habilidades laborales, intelectuales y cívicas de los miembros de la comunidad educativa. la formación y cultura de todos los españoles independientemente de su origen u origen geográfico, social, étnica o religiosa. la capacidad para leer y comprender todo tipo de textos escritos, orales o grabados bajo cualquier formato, de manera que cada uno pueda formarse una opinión libre y autónoma.

Pregunta 5 de 80 Constitución Española Según el artículo 78.1 de la Constitución Española de 1978, la Diputación Permanente que se constituye en cada Cámara de las Cortes ha de estar compuesta por un mínimo de:

veintiún miembros. diecinueve miembros. veintitrés miembros. veinte miembros.

Pregunta 6 de 80 Constitución Española Conforme a lo dispuesto en el artículo 108 de la Constitución Española de 1978, el Gobierno responde de su gestión política ante el Congreso de los Diputados:

cada miembro segundo su atribución. solidariamente. cada miembro segundo su responsabilidad política. amparándose en la necesaria protección de los intereses del Jefe del Estado.

Pregunta 7 de 80 Derecho autonómico de Galicia Según el artículo 3 de la Ley Orgánica 1/1981, de 6 de abril, del Estatuto de Autonomía de Galicia ¿quién disfruta de la condición política de gallegos?

Los ciudadanos españoles que, de acuerdo con las leyes generales del Estado, tengan vecindad administrativa en cualquiera de los Municipios de Galicia. Los ciudadanos españoles que, de acuerdo con las leyes generales del Estado, tengan vecindario administrativo en un municipio gallego durante un período determinado. Toda persona que tenga ciudadanía gallega por nacer en Galicia. Toda persona que tenga vecindario en cualquiera de los municipios de Galicia.

Pregunta 8 de 80 Derecho autonómico de Galicia Según el artículo 56 de la Ley Orgánica 1/1981, de 6 de abril, del Estatuto de Autonomía de Galicia, la reforma del Estatuto se ajustará al siguiente procedimiento:

La iniciativa de la reforma corresponderá a la Xunta, al Parlamento gallego, a propuesta de un tercio de sus miembros, o a las Cortes Generales. La iniciativa de la reforma corresponderá a la Xunta, al Parlamento gallego, por mayoría absoluta de sus miembros. La iniciativa de la reforma corresponderá a la Xunta, al Parlamento gallego, a propuesta de una quinta parte de sus miembros, o a las Cortes Generales. La iniciativa de la reforma corresponderá a la Xunta, al Parlamento gallego, a propuesta de una sexta parte de sus miembros, o a las Cortes Generales.

Pregunta 9 de 80 Derecho autonómico de Galicia Según el artículo 27 de la Ley Orgánica 1/1981, de 6 de abril, del Estatuto de Autonomía de Galicia corresponde a la Comunidad Autónoma gallega a competencia exclusiva en la siguiente materia:

régimen minero y energético. ordenación del territorio y del litoral, urbanismo y vivienda. salvamento marítimo. propiedad industrial e intelectual.

Pregunta 10 de 80 Constitución Española Según el artículo 10 de la Ley Orgánica 1/1981, de 6 de abril, del Estatuto de Autonomía de Galicia, son funciones del Parlamento de Galicia las siguientes:

Nombrar de entre sus miembros al Presidente de la Xunta de Galicia. Ejercer la potestad reglamentaria de la Comunidad Autónoma y establecer un sistema para que los intereses del conjunto de los gallegos residentes en el extranjero estén presentes en las decisiones de la Comunidad Autónoma. Controlar la acción ejecutiva de la Xunta, aprobar los presupuestos y ejercer las otras competencias que le sean atribuidas por la Constitución, por el presente Estatuto, por las leyes del Estado y las del Parlamento de Galicia. Solicitar del Gobierno, la adopción de proposiciones de ley.

Pregunta 11 de 80 Unión Europea De conformidad con el artículo 223 del Tratado de Funcionamiento de la Unión Europea, señale la respuesta correcta:

El Consejo elaborará un proyecto encaminado a establecer las disposiciones necesarias para hacer posible la elección de sus miembros por sufragio universal directo, conforme un procedimiento uniforme en todos los Estados miembros o conforme principios comunes a todos los Estados miembros. El Consejo establecerá las disposiciones necesarias por unanimidad conforme a un procedimiento legislativo especial, previa aprobación del Parlamento Europeo, que se pronunciará por mayoría de los miembros que lo componen. El Parlamento Europeo elaborará un proyecto encaminado a establecer las disposiciones necesarias para hacer posible a elección de sus miembros por sufragio universal directo, conforme un procedimiento uniforme en todos los Estados miembros o conforme principios comunes a todos los Estados miembros. El Consejo establecerá las disposiciones necesarias por unanimidad conforme a un procedimiento legislativo especial, previa aprobación del Parlamento Europeo, que se pronunciará por mayoría de los miembros que lo componen. El Parlamento Europeo elaborará un proyecto encaminado a establecer las disposiciones necesarias para hacer posible a elección de sus miembros por sufragio universal directo, conforme un procedimiento uniforme en todos los Estados miembros o conforme principios comunes a todos los Estados miembros. El Parlamento Europeo establecerá las disposiciones necesarias por unanimidad conforme a un procedimiento legislativo especial, previa aprobación del Parlamento Europeo, que se pronunciará por mayoría de los miembros que lo componen. El Parlamento Europeo elaborará un proyecto encaminado a establecer las disposiciones necesarias para hacer posible a elección de sus miembros por sufragio universal directo, conforme un procedimiento uniforme en todos los Estados miembros o conforme principios comunes a todos los Estados miembros. El Consejo establecerá las disposiciones necesarias por mayoría conforme a un procedimiento legislativo especial, previa aprobación del Parlamento Europeo, que se pronunciará por mayoría de los miembros que lo componen.

Pregunta 12 de 80 Unión Europea Según el artículo 226 del Tratado de Funcionamiento de la Unión Europea el Parlamento Europeo determinará las modalidades de ejercicio del derecho de investigación mediante:

reglamentos adoptados por unanimidad, conforme a un procedimiento legislativo especial, previa aprobación del Consejo y de la Comisión. reglamentos adoptados por propia iniciativa, conforme a un procedimiento legislativo especial, previa aprobación del Consejo y de la Comisión. reglamentos conforme un procedimiento legislativo inicial, previa aprobación de la Comisión. un procedimiento legislativo especial, previa aprobación del Consejo y de la Comisión.

Pregunta 13 de 80 Unión Europea Conforme el artículo 229 del Tratado de Funcionamiento de la Unión Europea, el Parlamento Europeo celebrará cada año un período de sesiones e

se reunirá sin necesidad de previa convocatoria el segundo jueves de abril. se reunirá sin necesidad de previa convocatoria el segundo martes de abril. se reunirá sin necesidad de previa convocatoria el segundo jueves de marzo. se reunirá sin necesidad de previa convocatoria el segundo martes de marzo.

Pregunta 14 de 80 Unión Europea De conformidad con el artículo 234 del Tratado de Funcionamiento de la Unión Europea, señale la respuesta correcta respecto a la moción de censura:

El Parlamento Europeo, en caso de que se le someta una moción de censura sobre la gestión de la Comisión, solo podrá pronunciarse sobre la dicha moción transcurridos tres días como máximo desde la fecha de su presentación y en votación pública. Si la moción de censura es aprobada por mayoría de dos tercios de los votos emitidos que representen, a su vez, la mayoría absoluta de los diputados que componen el Parlamento Europeo, los miembros de la Comisión deberán dimitir colectivamente de sus cargos y el Alto Representante de la Unión para Asuntos Exteriores y Política de Seguridad deberá dimitir del cargo que ejerce en la Comisión. El Parlamento Europeo, en caso de que se le someta una moción de censura sobre la gestión de la Comisión, sólo podrá pronunciarse sobre dicha moción transcurridos tres días como mínimo desde la fecha de su presentación y en votación pública. Si la moción de censura es aprobada por mayoría de dos tercios de los votos emitidos que representen, a su vez, la mayoría de los diputados que componen el Parlamento Europeo, los miembros de la Comisión deberán dimitir colectivamente de sus cargos y el Alto Representante de la Unión para Asuntos Exteriores y Política de Seguridad deberá dimitir del cargo que ejerce en la Comisión. El Parlamento Europeo, en caso de que se le someta una moción de censura sobre la gestión de la Comisión, solo podrá pronunciarse sobre la dicha moción transcurridos tres días desde la fecha de su presentación y en votación pública. Si la moción de censura es aprobada por mayoría de los votos emitidos que representen, a su vez, la mayoría de dos tercios los diputados que componen el Parlamento Europeo, miembros de la Comisión deberán dimitir de sus cargos y el Alto Representante de la Unión para Asuntos Exteriores y Política de Seguridad deberá dimitir del cargo que ejerce en la Comisión. El Parlamento Europeo, en caso de que se le someta una moción de censura sobre la gestión de la Comisión, solo podrá pronunciarse sobre la dicha moción transcurridos tres días como máximo desde la fecha de su presentación y en votación pública. Si la moción de censura es aprobada por mayoría de dos tercios de los votos emitidos que representen, a su vez, la mayoría de los diputados que componen el Parlamento Europeo, los miembros de la Comisión deberán dimitir colectivamente de sus cargos y el Alto Representante de la Unión para Asuntos Exteriores y Política de Seguridad deberá dimitir del cargo que ejerce en la Comisión.

Pregunta 15 de 80 Unión Europea Según el artículo 249 del Tratado de Funcionamiento de la Unión Europea, la Comisión publicará todos los años,

por lo menos dos meses antes de la apertura del período de sesiones del Parlamento Europeo, un informe general sobre las actividades de la Unión. por lo menos un mes antes de la apertura del período de sesiones del Parlamento Europeo, un informe general sobre las actividades de la Unión. por lo menos tres meses antes de la apertura del período de sesiones del Parlamento Europeo, un informe general sobre las actividades de la Unión. por lo menos quince días antes de la apertura del período de sesiones del Parlamento Europeo, un informe general sobre las actividades de la Unión.

Pregunta 16 de 80 Prevención de riesgos laborales Según el artículo 15.1 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, el empresario aplicará las medidas que integran el deber general de prevención conforme a nueve principios generales, de los cuales dos de ellos son los siguientes:

No tener en cuenta la evolución de la técnica; sustituir lo peligroso por lo que entrañe poco o ningún peligro. Conocer los riesgos en su origen y que se puedan evitar; dar las debidas instrucciones sólo a los mandos medios. Evitar los riesgos; tener en cuenta la evolución de la técnica. Sustituir lo peligroso por lo que entrañe mayor peligro; planificar el trabajo, buscando un conjunto coherente que integre en él la técnica, la organización, las condiciones de trabajo peligrosas, las relaciones sociales y la influencia de los factores peligrosos.

Pregunta 17 de 80 Constitución Española ¿Qué supone el derecho a una protección efectiva en términos de seguridad y salud en el trabajo, según el artículo 14.1 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de riesgos laborales?

El citado derecho implica la existencia de un deber correlativo del empresario de proteger a los trabajadores contra riesgos laborales. Este deber de protección también es un deber de las administraciones públicas con respeto al personal a su servicio. Los derechos de información, consulta y participación, formación en materia preventiva, interrupción de la actividad en caso de riesgo grave e inminente y vigilancia de su salud, en los términos previstos en esta ley, forman parte del derecho de los trabajadores a una protección eficaz en términos de seguridad y salud en el trabajo. El citado derecho supone la existencia de los derechos de información, consulta y organización, formación en materia riesgos laborales, interrupción de la actividad en caso de riesgo grave o muy grave y la vigilancia de su estado de salud, en los términos previstos en esta ley, forman parte del derecho de los trabajadores la una protección efectiva en términos de seguridad y salud en el trabajo. Asume que el empresario desarrollará una acción permanente de seguimiento de la actividad preventiva con el fin de mejorar continuamente las actividades de identificación, evaluación y prevención riesgos que no se pudieron evitar. Asume que el empresario debe garantizar la seguridad y salud de los trabajadores a su servicio en todos los aspectos relacionados con el trabajo mediante la integración de la actividad preventiva en la empresa y la adopción de cuantas medidas sean necesarias para la protección de la seguridad mediante la constitución de una organización y los medios necesarios en los términos establecidos en el capítulo V de esta ley.

Pregunta 18 de 80 Prevención de riesgos laborales Según el artículo 16.1 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, señale la respuesta correcta respecto al plan de prevención:

cuando se produjo un daño para la salud de los trabajadores o cuando, con ocasión de la vigilancia de la salud prevista en el artículo 24, aparezcan indicios de que las medidas de prevención resultan insuficientes, el empresario llevará a cabo una investigación rigurosa, a final de detectar las causas de estos hechos. la prevención de riesgos laborales deberá organizarse en un sistema general de gestión de la empresa, tanto en el conjunto de sus actividades como en todos los niveles de responsabilidades, a través de la implantación y aplicación de un plan de prevención de riesgos laborales. el empresario deberá realizar una evaluación preventiva de los riesgos para la seguridad y salud de los trabajadores, teniendo en cuenta, con carácter general, la naturaleza del peligro, las características de los puestos de trabajo existentes y de los trabajadores que tendrán que desempeñarlos. Igual evaluación deberá hacerse con ocasión de la elección de los coordinadores de trabajo, así como de las sustancias o preparados químicos y del acondicionamiento de los lugares de trabajo. el plan de prevención de riesgos laborales deberá incluir la estructura organizativa, las responsabilidades, las funciones, las prácticas, los procedimientos, los procesos y los recursos necesarios para realizar la acción de prevención de riesgos en la empresa, en los términos que reglamentariamente se establezcan.

Pregunta 19 de 80 Prevención de riesgos laborales A tenor de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, señale la respuesta correcta respecto al artículo 21.1 que establece que cuando los trabajadores estén o puedan estar expuestos a un riesgo grave e inminente con ocasión de su trabajo, el empresario estará obligado a:

Elaborar y conservar a disposición de la autoridad laboral la documentación relativa a las obligaciones establecidas en esta Ley. Adoptar las medidas a que se refieren los apartados 4 al 9 del artículo 14 de la presente Ley, a menos que fuera necesario, abandonar de inmediato el lugar de trabajo. En este supuesto podrá exigirse a los trabajadores que renueven su actividad, salvo excepción debidamente justificada por razones de seguridad y determinada reglamentariamente. garantizar a los trabajadores a su servicio la vigilancia periódica de su estado de salud en función de los riesgos inherentes al trabajo. Informar lo antes posible a todos los trabajadores afectados acerca de la existencia del dicho riesgo y de las medidas adoptadas o que, en su caso, deban adoptarse en materia de protección.

Pregunta 20 de 80 Prevención de riesgos laborales De conformidad con el artículo 19.1 Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, señale la respuesta correcta respecto a la formación de los trabajadores:

la formación no deberá estar centrada específicamente en el puesto de trabajo o función de cada trabajador, adaptarse a la evolución de los riesgos y a la aparición de otros nuevos y repetirse periódicamente, si fuera necesario. la formación deberá estar centrada específicamente en el puesto de trabajo o función de cada trabajador, no deberá adaptarse a la evolución de los riesgos y a la aparición de otros nuevos y repetirse periódicamente, si fuera necesario. la formación deberá estar centrada específicamente en el puesto de trabajo o función de cada trabajador, adaptarse a la evolución de los riesgos y a la aparición de otros nuevos y repetirse periódicamente, si fuera necesario. la formación deberá estar centrada específicamente en el puesto de trabajo o función de cada trabajador, adaptarse a la evolución de los riesgos y a la aparición de otros nuevos y no deberá repetirse periódicamente, si fuera necesario.

Pregunta 21 de 80 Derecho autonómico de Galicia Según el artículo 2.2 de la Ley 16/2010, de 17 de diciembre, de organización y funcionamiento de la Administración general y del sector público autonómico de Galicia, señale la respuesta correcta la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia desarrolla funciones

legislativas de carácter administrativo, realizando las tareas en que se concreta el ejercicio de la acción de gobierno. ejecutivas de carácter administrativo, realizando las tareas en que se concreta el ejercicio de la acción administrativa. ejecutivas de carácter administrativo, realizando las tareas en que se concreta el ejercicio de la acción de gobierno. administrativas de carácter ejecutivo, realizando las tareas en que se concreta el ejercicio de la acción de gobierno.

Pregunta 22 de 80 Derecho autonómico de Galicia Según el artículo 6.2 de la Ley 16/2010, de 17 de diciembre, de organización y funcionamiento de la Administración general y del sector público autonómico de Galicia, respecto a la delegación de competencias, cuando entre los órganos delegante y delegado no exista relación jerárquica y pertenezcan a la misma consejería, será necesaria la aprobación previa del órgano superior común.

Si delegante y delegado no pertenecen a la misma dirección general, se requerirá la autorización de la persona titular de la consejería a la que pertenece el órgano delegado. Si delegante y delegado no pertenecen a la misma secretaría general, se requerirá la autorización de la persona titular de la consejería a la que pertenece el órgano delegado. Si delegante y delegado no pertenecen a la misma unidad administrativa, se requerirá la autorización de la persona titular de la consejería a la que pertenece el órgano delegado. Si delegante y delegado no pertenecen a la misma consejería, se requerirá la autorización de la persona titular de la consejería a la que pertenece el órgano delegado.

Pregunta 23 de 80 Derecho autonómico de Galicia Según el artículo 7.3 de la Ley 16/2010, de 17 de diciembre, de organización y funcionamiento de la Administración general y del sector público autonómico de Galicia, la avocación se realizará mediante acuerdo motivado que deberá ser notificado a los interesados en el procedimiento, si los hubiere,

simultáneamente a la resolución final que se dicte. La avocación, salvo que sea acordada por un miembro de la Xunta de Galicia, deberá ser puesta también en conocimiento del superior jerárquico del órgano avocante. con anterioridad a la resolución final que se dicte. La avocación, salvo que sea acordada por un miembro de la Xunta de Galicia, deberá ser puesta también en conocimiento del superior jerárquico del órgano avocante. con anterioridad a la resolución final que se dicte. La avocación, aunque que sea acordada por un miembro de la Xunta de Galicia, deberá ser puesta también en conocimiento del superior jerárquico del órgano avocante. con anterioridad a la resolución final que se dicte. La avocación, salvo que sea acordada por un secretario general, deberá ser puesta también en conocimiento del superior jerárquico del órgano avocante.

Pregunta 24 de 80 Derecho autonómico de Galicia Según el artículo 13.4 de la Ley 16/2010, de 17 de diciembre, de organización y funcionamiento de la Administración general y del sector público autonómico de Galicia, señale la respuesta correcta respecto a los conflictos negativos de atribuciones:

el órgano que se considere incompetente remitirá las actuaciones al órgano que considere competente, que decidirá en el plazo de diez días naturales, y este, en caso de considerarse incompetente, remitirá acto seguido el expediente con su informe al superior jerárquico común. el órgano que se considere incompetente remitirá las actuaciones al órgano que considere competente, que decidirá en el plazo de quince días hábiles, y este, en caso de considerarse incompetente, remitirá acto seguido el expediente con su informe al superior jerárquico común. el órgano que se considere competente remitirá las actuaciones al órgano que considere incompetente, que decidirá en el plazo de diez días hábiles, y este, en caso de considerarse incompetente, remitirá acto seguido el expediente con su informe al superior jerárquico común. el órgano que se considere incompetente remitirá las actuaciones al órgano que considere competente, que decidirá en el plazo de diez días hábiles, y este, en caso de considerarse incompetente, remitirá acto seguido el expediente con su informe al superior jerárquico común.

Pregunta 25 de 80 · N.º original 26 Derecho autonómico de Galicia Según el artículo 28.1 de la Ley 16/2010, de 17 de diciembre, de organización y funcionamiento de la Administración General y del sector público autonómico de Galicia, señale la respuesta correcta respecto al nombramiento y estatuto personal de los órganos de dirección:

Las personas titulares de las secretarías generales técnicas, de las direcciones generales y de las delegaciones territoriales serán nombradas y separadas libremente por orden del Consejo de la Xunta, atendiendo a criterios de competencia profesional y experiencia, entre personas que reúnan los requisitos de solvencia académica, profesional, técnica o científica que en cada caso sean necesarios para el desarrollo de la función. Las personas titulares de las secretarías generales técnicas, de las direcciones generales y de las delegaciones territoriales serán nombradas y separadas libremente por orden del titular de la Consejería, atendiendo a criterios de competencia profesional y experiencia, entre personas que reúnan los requisitos de solvencia académica, profesional, técnica o científica que en cada caso sean necesarios para el desarrollo de la función. Las personas titulares de las secretarías generales técnicas, de las subdirecciones generales y de las jefaturas territoriales serán nombradas y separadas libremente por decreto del Consejo da Xunta, atendiendo a criterios de competencia profesional y experiencia, entre personas que reúnan los requisitos de solvencia académica, profesional, técnica o científica que en cada caso sean necesarios para el desarrollo de la función. Las personas titulares de las secretarías generales técnicas, de las direcciones generales y de las delegaciones territoriales serán nombradas y separadas libremente por decreto del Consejo de la Xunta, atendiendo a criterios de competencia profesional y experiencia, entre personas que reúnan los requisitos de solvencia académica, profesional, técnica o científica que en cada caso sean necesarios para el desarrollo de la función.

Pregunta 26 de 80 · N.º original 27 Derecho autonómico de Galicia Según el artículo 37.3 de la Ley 16/2010, de 17 de diciembre, de organización y funcionamiento de la Administración general y del sector público autonómico de Galicia, señale la respuesta correcta respecto al ejercicio de la potestad reglamentaria:

Las instrucciones emitidas por los órganos de la Administración general de Galicia y por las entidades instrumentales públicas no se consideran en ningún caso disposiciones dictadas en el ejercicio de la potestad reglamentaria. Las instrucciones emitidas por los órganos de la Administración general de Galicia y por las entidades instrumentales públicas se consideran en todo caso disposiciones dictadas en el ejercicio de la potestad reglamentaria. Las recomendaciones emitidas por los órganos de la Administración general de Galicia y por las entidades instrumentales públicas no se consideran en ningún caso disposiciones dictadas en el ejercicio de la potestad reglamentaria. Las órdenes emitidas por los órganos de la Administración general de Galicia y por las entidades instrumentales públicas no se consideran en ningún caso disposiciones dictadas en el ejercicio de la potestad reglamentaria.

Pregunta 27 de 80 · N.º original 28 Derecho autonómico de Galicia Según el artículo 41.1 de la Ley 16/2010, de 17 de diciembre, de organización y funcionamiento de la Administración general y del sector público autonómico de Galicia, señale la respuesta correcta respecto a la fase inicial del procedimiento de elaboración de disposiciones administrativas de carácter general:

El procedimiento de elaboración de disposiciones administrativas de carácter general se iniciará por decreto de la persona titular de la consejería en que se encuadre el centro directivo que tuviera la iniciativa. El procedimiento de elaboración de disposiciones administrativas de carácter particular se iniciará por acuerdo de la persona titular de la consejería en que se encuadre el centro directivo que tuviera la iniciativa. El procedimiento de elaboración de disposiciones administrativas de carácter general se iniciará por acuerdo de la persona titular de la consejería en que se encuadre el centro directivo que tuviera la iniciativa. El procedimiento de elaboración de disposiciones administrativas de carácter general se iniciará por acuerdo de la persona titular de la secretaría general técnica de la consejería en que se encuadre el centro directivo que tuviera la iniciativa.

Pregunta 28 de 80 · N.º original 29 Derecho autonómico de Galicia De acuerdo con el artículo 45.a) de la Ley 16/2010, de 17 de diciembre, de organización y funcionamiento de la Administración general y del sector público autonómico de Galicia ¿Cuál de las siguientes no tiene la consideración de entidad pública instrumental?

Organismo autónomo. Consorcio autonómico. Agencia pública autonómica. Fundación del sector público autonómico.

Pregunta 29 de 80 · N.º original 30 Procedimiento Administrativo (Ley 39/2015) Según el artículo 49.1 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, señale la respuesta correcta respecto a los límites a la extensión de la nulidad o anulabilidad de los actos:

La nulidad o anulabilidad de un acto implicará la de los sucesivos en el procedimiento que sean o no independientes del primero. La nulidad o anulabilidad de un acto no implicará la de los sucesivos en el procedimiento que sean independientes del primero. La nulidad o anulabilidad de un acto no implicará la de los sucesivos en el procedimiento que sean dependientes del primero. La nulidad o anulabilidad de un acto implicará la de los sucesivos en el procedimiento que sean o no independientes del primero.

Pregunta 30 de 80 · N.º original 31 Procedimiento Administrativo (Ley 39/2015) Según el artículo 57 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas:

El órgano administrativo que inicie o tramite un procedimiento, cualquiera que fuera la forma de su iniciación, deberá disponer, de oficio o a instancia de parte, su acumulación a otros con los que guarde identidad sustancial o íntima conexión, siempre que sea el mismo órgano quien deba tramitar y resolver el procedimiento. Contra el acuerdo de acumulación procederá recurso administrativo de reposición. El órgano administrativo que termine o tramite un procedimiento, cualquiera que fuera la forma de su iniciación, podrá disponer, de oficio o a instancia de parte, su acumulación a otros con los que guarde identidad sustancial o íntima conexión, siempre que sea el mismo órgano quien deba tramitar el procedimiento. Contra el acuerdo de acumulación no procederá recurso alguno. El órgano administrativo que inicie o tramite un procedimiento, cualquiera que fuera la forma de su iniciación, podrá disponer, de oficio o la instancia de parte, su acumulación a otros con los que guarde identidad sustancial o íntima conexión, siempre que sea el mismo órgano quien deba tramitar y resolver el procedimiento. Contra el acuerdo de acumulación no procederá recurso alguno. El órgano administrativo que inicie o tramite un procedimiento, cualquiera que fuera la forma de su iniciación, podrá disponer, de oficio o la instancia de parte, su acumulación a otros con los que guarde identidad sustancial o íntima conexión, siempre que sea el mismo órgano quien deba tramitar y resolver el procedimiento. Contra el acuerdo de acumulación procederá recurso administrativo de alzada.

Pregunta 31 de 80 · N.º original 32 Procedimiento Administrativo (Ley 39/2015) Según el artículo 6.5 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, señale la respuesta correcta respecto al apoderamiento:

El apoderamiento «apud acta» se otorgará mediante comparecencia electrónica en la correspondiente sede electrónica haciendo uso de los sistemas de firma electrónica previstos en esta Ley, o bien mediante comparecencia personal en las oficinas de asistencia en materia de seguros. El apoderamiento «apud acta» se otorgará mediante comparecencia electrónica en la correspondiente sede electrónica haciendo uso de los sistemas de firma electrónica previstos en esta Ley, o bien mediante comparecencia personal en la sede de asistencia en materia de registros. El apoderamiento «apud acta» se otorgará mediante comparecencia electrónica en la correspondiente sede electrónica haciendo uso de los sistemas de firma auténticos previstos en esta Ley, o bien mediante comparecencia personal en las oficinas de asistencia en materia de registros. El apoderamiento «apud acta» se otorgará mediante comparecencia electrónica en la correspondiente sede electrónica haciendo uso de los sistemas de firma electrónica previstos en esta Ley, o bien mediante comparecencia personal en las oficinas de asistencia en materia de registros.

Pregunta 32 de 80 · N.º original 33 Procedimiento Administrativo (Ley 39/2015) Según el artículo 7 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, señale la respuesta correcta respecto a la pluralidad de interesados:

Cuando en una solicitud, escrito o comunicación figuren más de tres interesados, las actuaciones a que den lugar se efectuarán con el representante o el interesado que expresamente señalaran, y, en su defecto, con el que figure en primer término. Cuando en una solicitud, escrito o comunicación figuren varios interesados, las actuaciones a que den lugar se efectuarán con el representante o el interesado que expresamente señalaran, y, en su defecto, con el que figure en primer término. Cuando en una solicitud, escrito o comunicación figuren varios interesados, las actuaciones a que den lugar se efectuarán con el representante o el interesado que expresamente señalaran, y, en su defecto, con el que firme en primer término. Cuando en una solicitud, escrito o comunicación figuren varios interesados, las actuaciones a que den lugar se efectuarán con el representante o el interesado que expresamente señalaran, y, en todo caso, con el que figure en primer término.

Pregunta 33 de 80 · N.º original 35 Procedimiento Administrativo (Ley 39/2015) Según el artículo 17.1 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, señale la respuesta correcta respecto al archivo de documentos:

Cada Administración deberá mantener un archivo electrónico único de los documentos electrónicos que correspondan a procedimientos finalizados, en los términos establecidos en esta Ley. Cada Administración deberá mantener un archivo electrónico único de los documentos electrónicos que correspondan a procedimientos finalizados, en los términos establecidos en la normativa reguladora aplicable. Cada Administración podrá mantener un archivo electrónico único de los documentos electrónicos que correspondan a procedimientos finalizados, en los términos establecidos en esta Ley. Cada Administración deberá mantener varios archivos electrónicos unidos de los documentos electrónicos que correspondan a procedimientos finalizados, en los términos establecidos en la normativa reguladora aplicable.

Pregunta 34 de 80 · N.º original 36 Procedimiento Administrativo (Ley 39/2015) Según el artículo 21.5 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, cando el número de las solicitudes formuladas o las personas afectadas pudieran suponer:

el incumplimiento del plazo máximo de resolución, el órgano competente para resolver, a propuesta razonada del órgano instructor, o el superior jerárquico del órgano competente para resolver, a propuesta de éste, podrán habilitar los medios personales y materiales para incumplir con el despacho adecuado y en plazo. un incumplimiento del plazo máximo de resolución, el órgano competente para resolver, a propuesta razonada del órgano instructor, o el inferior jerárquico del órgano competente para resolver, a propuesta de éste, podrán habilitar los medios personales y materiales para cumplir con el despacho adecuado y en plazo. el cumplimiento del plazo máximo de resolución, el órgano competente para resolver, a propuesta razonada del órgano instructor, o el superior jerárquico del órgano competente para resolver, a propuesta de éste, podrán habilitar los medios personales y materiales para cumplir con el despacho adecuado y en plazo. un incumplimiento del plazo máximo de resolución, el órgano competente para resolver, a propuesta razonada del órgano instructor, o el superior jerárquico del órgano competente para resolver, a propuesta de éste, podrán habilitar los medios personales y materiales para cumplir con el despacho adecuado y en plazo.

Pregunta 35 de 80 · N.º original 37 Procedimiento Administrativo (Ley 39/2015) Según el artículo 28.6 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, señale la respuesta correcta:

Los documentos cotejados que aporten los interesados al procedimiento administrativo tendrán eficacia, alternativamente en el ámbito de la actividad de las Administraciones Públicas. Las copias compulsadas que aporten los interesados al procedimiento administrativo tendrán eficacia, exclusivamente en el procedimiento administrativo. Las copias que aporten los interesados al procedimiento administrativo tendrán eficacia, exclusivamente en el ámbito de la actividad de las Administraciones Públicas. Los documentos originales que aporten los interesados al procedimiento administrativo tendrán eficacia, exclusivamente en el ámbito de la actividad de las Administraciones Públicas.

Pregunta 36 de 80 · N.º original 38 Empleo público Según el artículo 35.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, señale la respuesta correcta respecto a la motivación de los actos:

La motivación de los actos que pongan fin a los procedimientos selectivos y de concurrencia competitiva se realizará de conformidad con lo que disponga la Ley 2/2015, de 28 de abril, del Empleo Público de Galicia, debiendo, en todo caso, quedar acreditados en el procedimiento los fundamentos de la resolución que se adopte. La motivación de los actos que pongan fin a los procedimientos selectivos y de concurrencia competitiva se realizará de conformidad con lo que dispongan las normas que regulen sus convocatorias, debiendo, en todo caso, quedar acreditados en el procedimiento los fundamentos de la resolución que se adopte. La notificación de los actos que pongan fin a los procedimientos selectivos y de concurrencia no competitiva se realizará de conformidad con lo que dispongan las normas que regulen sus convocatorias, debiendo, en todo caso, quedar acreditados en el procedimiento los fundamentos de la resolución que se adopte. La notificación de los actos que pongan fin a los procedimientos selectivos y de concurrencia competitiva se realizará de conformidad con lo que dispongan las normas que regulen sus convocatorias, debiendo, en su caso, quedar acreditados en el procedimiento los fundamentos de la resolución que se adopte.

Pregunta 37 de 80 · N.º original 39 Procedimiento Administrativo (Ley 39/2015) Según el artículo 39.1 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, señale la respuesta correcta respecto a los efectos de los actos:

los actos de las Administraciones Públicas sujetos al derecho Administrativo y Privado se presumirán válidos y producirán efectos desde la fecha en que se firmen electrónicamente, salvo que en ellos se disponga otra cosa. los actos de las Administraciones Públicas sujetos al derecho Administrativo y Privado se presumirán válidos y producirán efectos desde la fecha en que se dicten, salvo que en ellos se disponga otra cosa. los actos de las Administraciones Públicas sujetos al derecho Administrativo se presumirán válidos y producirán efectos desde la fecha en que se firmen manualmente, salvo que en ellos se disponga otra cosa. los actos de las Administraciones Públicas sujetos al derecho Administrativo se presumirán válidos y producirán efectos desde la fecha en que se dicten, salvo que en ellos se disponga otra cosa.

Pregunta 38 de 80 · N.º original 40 Procedimiento Administrativo (Ley 39/2015) De conformidad con el artículo 43.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, cuando la notificación por medios electrónicos sea de carácter obligatorio, o haya sido expresamente elegida por el interesado, se entenderá rechazada:

cuando hayan transcurrido quince días hábiles desde la puesta a disposición de la notificación sin que se acceda a su contenido. cuando hayan transcurrido quince días naturales desde la puesta a disposición de la notificación sin que se acceda a su contenido. cuando hayan transcurrido diez días naturales desde la puesta a disposición de la notificación sin que se acceda a su contenido. cuando hayan transcurrido diez días hábiles desde la puesta a disposición de la notificación sin que se acceda a su contenido.

Pregunta 39 de 80 · N.º original 41 Régimen Jurídico del Sector Público (Ley 40/2015) Conforme a lo establecido en el artículo 17.4 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, no podrá ser objeto de deliberación o acuerdo ningún asunto que no figure incluido en la orden del día, excepto:

que asistan todos los miembros del órgano colegiado y sea declarada la urgencia del asunto por el voto favorable de la mayoría absoluta de los miembros. que asistan la mitad de los miembros del órgano colegiado y sea declarada la urgencia del asunto por el voto favorable de todos ellos. que asistan todos los miembros del órgano colegiado y sea declarada la urgencia del asunto por el voto favorable de todos los miembros. que asistan todos los miembros del órgano colegiado y sea declarada la urgencia del asunto por el voto favorable de la mayoría.

Pregunta 40 de 80 · N.º original 42 Régimen Jurídico del Sector Público (Ley 40/2015) Según lo dispuesto en el artículo 24.1 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público ¿quién podrá promover la recusación?

Los interesados. Las personas físicas. Las personas jurídicas. Cualquier persona física o jurídica.

Pregunta 41 de 80 · N.º original 43 Régimen Jurídico del Sector Público (Ley 40/2015) Conforme el artículo 28.1 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, en relación al principio de responsabilidad, solo podrán ser sancionadas por hechos constitutivos de infracción administrativa:

las personas físicas y jurídicas, así como, cuando una Ley les reconozca capacidad de obrar, los grupos de afectados, las uniones y entidades sin personalidad jurídica y los patrimonios dependientes, que resulten responsables de los mismos a título de dolo o culpa. las personas físicas y jurídicas, así como, cuando una Ley les reconozca capacidad de obrar, los grupos de afectados, las uniones y entidades con personalidad jurídica y los patrimonios independientes o autónomos, que resulten responsables de los mismos a título de dolo o culpa. las personas físicas, así como, cuando una Ley les reconozca capacidad de obrar, los grupos de afectados, las uniones y entidades sin personalidad jurídica y los patrimonios independientes o autónomos, que resulten responsables de los mismos a título de dolo o culpa. las personas físicas y jurídicas, así como, cuando una Ley les reconozca capacidad de obrar, los grupos de afectados, las uniones y entidades sin personalidad jurídica y los patrimonios independientes o autónomos, que resulten responsables de los mismos a título de dolo o culpa.

Pregunta 42 de 80 · N.º original 44 Régimen Jurídico del Sector Público (Ley 40/2015) De conformidad con el artículo 29.6 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, en relación al principio de proporcionalidad será sancionable como infracción continuada la realización de una pluralidad de acciones u omisiones que infrinjan...

distintos preceptos administrativos, en ejecución de un plan preconcebido o aprovechando distinta ocasión. el mismo o semejantes preceptos administrativos, en ejecución de un plan preconcebido o aprovechando distinta ocasión. el mismo o semejantes preceptos administrativos, en ejecución de un plan preconcebido o aprovechando idéntica ocasión. distintos preceptos administrativos, en ejecución de un plan preconcebido o aprovechando idéntica ocasión.

Pregunta 43 de 80 · N.º original 45 Régimen Jurídico del Sector Público (Ley 40/2015) Según el artículo 18.2 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, el acta de cada sesión:

deberá aprobarse siempre en la misma reunión. deberá aprobarse en la misma reunión o en la inmediata siguiente. podrá aprobarse en la misma reunión o en la inmediata siguiente. podrá aprobarse siempre en la misma reunión.

Pregunta 44 de 80 · N.º original 46 Régimen Jurídico del Sector Público (Ley 40/2015) Según lo dispuesto en el artículo 32.4 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público ¿cuándo procederá la indemnización si la lesión es consecuencia de la aplicación de una norma con rango de ley declarada inconstitucional?

cuando el particular obtuviera, en cualquier instancia, sentencia desestimatoria de un recurso contra la actuación administrativa que ocasionó el daño, siempre que se hubiera alegado la inconstitucionalidad posteriormente declarada. cuando el particular obtuviera, en cualquier instancia, sentencia firme desestimatoria de un recurso contra la actuación administrativa que ocasionó el daño, siempre que se hubiera alegado la inconstitucionalidad posteriormente declarada. cuando el particular obtuviera, en cualquier instancia, sentencia firme estimatoria de un recurso contra la actuación administrativa que ocasionó el daño, siempre que se hubiera alegado la inconstitucionalidad posteriormente declarada. cuando el particular obtuviera, en cualquier instancia, sentencia firme desestimatoria de un recurso contra la actuación administrativa que ocasionó el daño, aunque no que se hubiera alegado la inconstitucionalidad posteriormente declarada.

Pregunta 45 de 80 · N.º original 47 Régimen Jurídico del Sector Público (Ley 40/2015) Conforme el artículo 32.8 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre de Régimen Jurídico del Sector Público, en relación al procedimiento para fijar el importe de las indemnizaciones que proceda abonar cuando el Tribunal Constitucional haya declarado, por instancia de parte solicitada, la existencia de un funcionamiento anormal en la tramitación de los recursos de amparo o de las cuestiones de inconstitucionalidad, el importe se fijará:

por el Ministerio de Justicia y el procedimiento se tramitará por el Ministerio Fiscal, con audiencia del Consejo de Estado. por el Consejo de Ministros y el procedimiento se tramitará por el Ministerio de Justicia, con audiencia del Consejo de Estado y con el informe favorable del Ministerio Fiscal. por el Consejo de Ministros y el procedimiento se tramitará por el Ministerio de Justicia, con audiencia del Consejo de Estado. por el Ministerio de Justicia y el procedimiento se tramitará por el Ministerio Fiscal, con audiencia del Defensor del pueblo.

Pregunta 46 de 80 · N.º original 48 Unión Europea De conformidad con el artículo 46 bis de la Ley 40/2015, de 1 de octubre de Régimen Jurídico del Sector Público ¿dónde se ubican los sistemas de información y comunicaciones para el registro de datos?

deberán ubicarse y prestarse fuera del territorio de la Unión Europea. podrán ubicarse y prestarse fuera del territorio de la Unión Europea. deberán ubicarse y prestarse dentro del territorio de la Unión Europea. podrán ubicarse y prestarse dentro del territorio de la Unión Europea.

Pregunta 47 de 80 · N.º original 49 Régimen Jurídico del Sector Público (Ley 40/2015) Según el artículo 40.1 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre de Régimen Jurídico del Sector Público, la relación de sellos electrónicos utilizados por cada Administración Pública, incluyendo las características de los certificados electrónicos y los prestadores que los expiden:

deberá ser pública y accesible por medios electrónicos. podrá ser pública y accesible por medios electrónicos. deberá ser privada y accesible por medios electrónicos. podrá ser privada y accesible por medios electrónicos.

Pregunta 48 de 80 · N.º original 51 Derecho autonómico de Galicia De conformidad con el artículo 13.2 de la Ley 2/2015, de 29 de abril, del Empleo Público de Galicia ¿cuál de las siguientes funciones es competencia del Consejo da Xunta de Galicia?

Determinar las instrucciones a las que ha de atenerse la representación de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia y de las entidades públicas instrumentales del sector público autonómico en la negociación de las condiciones de trabajo del personal funcionario con la representación sindical del mismo, así como dar validez y eficacia a los acuerdos alcanzados mediante su aprobación expresa y formal, estableciendo las condiciones de trabajo para los casos en los que no se produzca acuerdo en la negociación. Velar por el cumplimiento de las normas de general aplicación en materia de empleo público por todos los órganos de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia y de las entidades públicas instrumentales del sector público autonómico e impulsar, coordinar y desarrollar los planes, métodos de trabajo y medidas tendentes a la promoción del personal. Mantener la adecuada coordinación con los órganos competentes en materia de personal de las demás administraciones públicas. Autorizar cualquier medida relativa al personal que pueda suponer modificaciones en el gasto.

Pregunta 49 de 80 · N.º original 52 Derecho autonómico de Galicia Conforme a lo dispuesto en el artículo 15 de la Ley 2/2015, de 29 de abril, de Empleo Público de Galicia ¿cuál de los siguientes asuntos no es competencia de la persona titular de la consejería competente en materia de administraciones públicas?

Ejercer las competencias relativas a la inspección, evaluación, auditoría, control y mejora del funcionamiento de los órganos, servicios y unidades de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia y de las entidades públicas instrumentales del sector público autonómico, sin perjuicio de las competencias atribuidas a otros órganos. Ejercer las competencias relativas a la formación de los empleados públicos de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia y de las entidades públicas instrumentales del sector público autonómico, sin perjuicio de las competencias atribuidas a otros órganos. Ejercer las demás competencias que, en materia de personal, le atribuye expresamente la legislación vigente. Ejercer las competencias que tiene atribuidas la Comunidad Autónoma de Galicia respeto al personal funcionario de Administración local con habilitación de carácter nacional.

Pregunta 50 de 80 · N.º original 53 Derecho autonómico de Galicia De conformidad con el artículo 167 de la Ley 2/2015, de 29 de abril, de Empleo Público de Galicia, el personal funcionario de carrera será declarado en la situación de servicios especiales:

Cuando adquiera la condición de personal funcionario al servicio de organizaciones internacionales. Cuando no sea autorizado para realizar una misión por período determinado superior a seis meses en organismos internacionales, gobiernos o entidades públicas extranjeras o en programas de cooperación internacional. Cuando no sea designado para asesorar a los grupos parlamentarios de las Cortes Generales, del Parlamento de Galicia o de las asambleas legislativas de las demás comunidades autónomas. Cuando no sea designado como personal eventual para realizar funciones expresamente calificadas como de confianza o asesoramiento especial y no opte por permanecer en la situación de servicio activo.

Pregunta 51 de 80 · N.º original 54 Empleo público Conforme el artículo 22.1 de la Ley 2/2015, de 29 de abril, de Empleo Público de Galicia, señale la respuesta correcta respecto a lo que corresponde exclusivamente al personal funcionario:

el ejercicio de las funciones que impliquen participación directa o indirecta en el ejercicio de potestades administrativas o en la salvaguarda de los intereses generales de las administraciones públicas. el ejercicio de las funciones que impliquen participación directa o indirecta en el ejercicio de potestades públicas o en la salvaguarda de los intereses generales de las administraciones públicas. el ejercicio de las funciones que impliquen participación solo directa en el ejercicio de potestades públicas o en la salvaguarda de los intereses generales de las administraciones públicas. el ejercicio de las funciones que impliquen participación solo directa en el ejercicio de potestades administrativas o en la salvaguarda de los intereses generales de las administraciones públicas.

Pregunta 52 de 80 · N.º original 55 Empleo público Según el artículo 29.1 de la Ley 2/2015, de 29 de abril, de Empleo Público de Galicia, señale la respuesta correcta respecto al concepto de personal eventual, tienen la condición de personal eventual las personas que, en virtud de nombramiento y con carácter:

no permanente, solo realizan funciones expresamente cualificadas como de confianza o asesoramiento especial, retribuidas con cargo a los créditos presupuestarios consignados para este fin. permanente, solo realizan funciones expresamente cualificadas como de confianza o asesoramiento especial, retribuidas con cargo a los créditos presupuestarios consignados para este fin. no permanente, solo realizan funciones no expresamente cualificadas como de confianza o asesoramiento especial, retribuidas con cargo a los créditos presupuestarios consignados para este fin. no permanente, solo realizan funciones expresamente cualificadas como de confianza o asesoramiento especial, retribuidas con cargo o no a los créditos presupuestarios consignados para este fin.

Pregunta 53 de 80 · N.º original 56 Empleo público Conforme el artículo 33.5 de la Ley 2/2015, de 29 de abril, de Empleo Público de Galicia, señale la respuesta correcta respecto a la determinación de las condiciones de empleo del personal directivo:

Serán fijadas por la Comisión de Personal. No tendrá la consideración de materia objeto de negociación colectiva para efectos de esta ley. Tendrá la consideración de materia objeto de negociación colectiva para efectos de esta ley. Serán fijadas por el Comité Intercentros del personal laboral.

Pregunta 54 de 80 · N.º original 57 Empleo público Según el artículo 163.2 de la Ley 2/2015, de 29 de abril, de Empleo Público de Galicia, señale la respuesta correcta respecto a la autorización de reuniones en el centro de trabajo

Las reuniones en el centro de trabajo se autorizarán en las horas de trabajo en todo caso. Las reuniones en el centro de trabajo se autorizarán fuera de las horas de trabajo en todo caso. Las reuniones en el centro de trabajo se autorizarán fuera de las horas de trabajo, salvo acuerdo entre el órgano competente en materia de personal y quienes estén legitimados para convocarlas. Las reuniones en el centro de trabajo se autorizarán en las horas de trabajo, salvo acuerdo entre el órgano competente en materia de personal y quienes estén legitimados para convocarlas.

Pregunta 55 de 80 · N.º original 59 Empleo público Conforme el artículo 91.7 de la Ley 2/2015, de 29 de abril, del Empleo Público de Galicia, respecto a la valoración de los puestos obtenidos por concurso específico, serán objeto de una valoración

cada dos años, en los términos que se establezcan reglamentariamente cada cinco años, en los términos que se establezcan reglamentariamente. cada cinco años, en los términos que se establezcan mediante orden de la persona titular de la consejería competente en materia de función pública. cada dos años, en los términos que se establezcan mediante orden de la persona titular de la consejería competente en materia de función pública.

Pregunta 56 de 80 · N.º original 60 Servicios sociales A efectos del artículo 2 del Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, por lo que se aprueba el texto refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social, se entiende por acoso:

es toda conducta no deseada relacionada con la discapacidad de una persona, que tenga como objetivo o consecuencia atentar contra su dignidad o crear un entorno intimidatorio, hostil, degradante, humillante u ofensivo. es toda conducta deseada relacionada con la discapacidad de una persona, que tenga como objetivo o consecuencia atentar contra su dignidad o crear un entorno intimidatorio, hostil, degradante, humillante u ofensivo. existe cuando una persona o grupo en que se integra es objeto de un trato discriminatorio debido a su relación con otra por motivo o por razón de discapacidad. es toda conducta no deseada relacionada con la discapacidad de una persona, que no tenga como objetivo o consecuencia atentar contra su dignidad o crear un entorno intimidatorio, hostil, degradante, humillante u ofensivo.

Pregunta 57 de 80 · N.º original 61 Igualdad de género De conformidad con el artículo 2 del Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social, señale la respuesta correcta respecto al concepto de discapacidad:

Discapacidad: es una situación que resulta de la interacción entre las personas mayores de edad con deficiencias previsiblemente permanentes y cualquier tipo de barreras que limiten o impidan su participación plena y efectiva en la sociedad, en igualdad de condiciones con las demás. Discapacidad: es una situación que resulta de la interacción entre las personas con deficiencias previsiblemente permanentes y cualquier tipo de barreras que limiten o impidan su participación plena y efectiva en la sociedad, en desigualdad de condiciones con las demás. Discapacidad: es una situación que resulta de la interacción entre las personas con deficiencias previsiblemente no permanentes y cualquier tipo de barreras que limiten o impidan su participación plena y efectiva en la sociedad, en igualdad de condiciones con las demás. Discapacidad: es una situación que resulta de la interacción entre las personas con deficiencias previsiblemente permanentes y cualquier tipo de barreras que limiten o impidan su participación plena y efectiva en la sociedad, en igualdad de condiciones con las demás.

Pregunta 58 de 80 · N.º original 62 Servicios sociales Según el artículo 2 del Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley general de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social, señale la respuesta correcta respecto al concepto de discriminación indirecta:

Discriminación indirecta: es la situación en que se encuentra una persona con discapacidad cuando es tratada de manera menos favorable que otra en situación análoga por motivo de o por razón de su discapacidad. Discriminación indirecta: existe cuando una disposición legal o reglamentaria, una cláusula convencional o contractual, un pacto individual, una decisión unilateral o un criterio o práctica, o bien un entorno, producto o servicio, aparentemente neutros, puedan ocasionar una desventaja particular la una persona respeto de otras por motivo de o por razón de discapacidad, siempre que objetivamente no respondan a una finalidad legítima y que los medios para la consecución de esta finalidad no sean adecuados y necesarios. Discriminación indirecta: existe cuando solo mediante una disposición legal, aparentemente neutros, puedan ocasionar una desventaja particular la una persona respeto de otras por motivo de o por razón de discapacidad, siempre que objetivamente no respondan a una finalidad legítima y que los medios para la consecución de esta finalidad no sean adecuados y necesarios. Discriminación indirecta: existe cuando una disposición legal o reglamentaria, una cláusula convencional o contractual, un pacto individual, una decisión unilateral o un criterio o práctica, o bien un entorno, producto o servicio, aparentemente neutros, puedan ocasionar una ventaja particular la una persona respeto de otras por motivo de o por razón de discapacidad, siempre que objetivamente no respondan a una finalidad legítima y que los medios para la consecución de esta finalidad no sean adecuados y necesarios.

Pregunta 59 de 80 · N.º original 63 Igualdad de género De conformidad con el artículo 2 del Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social, señale la respuesta correcta respecto al concepto de medidas de acción positiva:

Medidas de acción positiva: es el principio en virtud del cual las personas con discapacidad deben poder llevar una vida en igualdad de condiciones, accediendo a los mismos lugares, ámbitos, bienes y servicios que están a disposición de cualquier otra persona. Medidas de acción positiva: es la situación en la que la persona con discapacidad ejerce el poder de decisión sobre su propia existencia y participa activamente en la vida de su comunidad, conforme al derecho al libre desarrollo de la personalidad. Medidas de acción positiva: son aquellas de carácter específico consistentes en evitar o compensar las desventajas derivadas de la discapacidad y destinadas a acelerar o lograr la igualdad de hecho de las personas con discapacidad y su participación plena en los ámbitos de la vida política, económica, social, educativa, laboral y cultural, atendiendo a los diferentes tipos y grados de discapacidad. Medidas de acción positiva: son aquellas de carácter específico consistentes en promover las desventajas derivadas de la discapacidad y destinadas a acelerar o lograr la igualdad de hecho de las personas con discapacidad y su participación plena en los ámbitos de la vida política, económica, social, educativa, laboral y cultural, atendiendo a los diferentes tipos y grados de discapacidad.

Pregunta 60 de 80 · N.º original 64 Servicios sociales De conformidad con el artículo 24.2 del Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social ¿en qué plazo el Gobierno deberá realizar los estudios integrales sobre la accesibilidad a dichos bienes o servicios que se consideren más relevantes desde el punto de vista de la no discriminación y accesibilidad universal?

En el plazo de tres años desde la publicación de esta ley. En el plazo de tres años desde la entrada en vigor de esta ley. En el plazo de dos años desde la entrada en vigor de esta ley. En el plazo de dos años desde la publicación de esta ley.

Pregunta 61 de 80 · N.º original 65 Transparencia y Buen Gobierno (Ley 19/2013) El artículo 2 de la Ley 1/2016, de 18 de enero, de transparencia y buen gobierno indica que la interpretación y aplicación de la ley se regirá por el siguiente principio:

Principio de participación ciudadana, considerando cómo objetivo final de los mecanismos descritos en la ley a suministro a los ciudadanos de la información necesaria para ejercer su derecho fundamental a la participación en asuntos públicos y privados. Principio de transparencia, por el cual la información pública será cierta y precisa, garantizando que proveen de documentos respeto de los cuales se verificó su autenticidad, fiabilidad, integridad, disponibilidad y cadena de custodia. Principio de veracidad, que supone que las entidades sujetas a lo dispuesto en esta ley son las responsables del cumplimiento de sus prescripciones. Principio de reutilización de la información, facilitando su difusión en formatos abiertos para que los ciudadanos puedan aprovechar los documentos y datos publicados para sus actividades.

Pregunta 62 de 80 · N.º original 67 Empleo público El artículo 45.5 de la Ley 1/2016, de 18 de enero, de transparencia y buen gobierno, dice que cuando la Oficina de incompatibilidades y buenas prácticas, considere que la actividad privada que la persona que ocupó el alto cargo pretende desarrollar incumple lo establecido en los apartados 1 y 3 de este artículo, se lo comunicará a la persona interesada, así como a la entidad en la que pretende prestar servicios, concediéndole un plazo para formular las alegaciones que estime oportunas al respecto ¿Este plazo será de?

quince días. diez días. veinte días. cinco días.

Pregunta 63 de 80 · N.º original 69 Transparencia y Buen Gobierno (Ley 19/2013) Quién es, según el artículo 33.3 de la Ley 1/2016, de 18 de enero, de transparencia y buen gobierno, el órgano independiente responsable de la resolución de las reclamaciones contra resoluciones de acceso a la información pública establecidas en el artículo 28 de esta ley.

La Comisión de Transparencia. El defensor del Pueblo. La Comisión Interdepartamental de Información y Evaluación. La Secretaría General Técnica de cada Consejo.

Pregunta 64 de 80 · N.º original 70 Transparencia y Buen Gobierno (Ley 19/2013) Según el artículo 43.3 de la Ley 1/2016, de 18 de enero, de transparencia y buen gobierno, altos cargos, no podrán tener por sí mismos ni a través de un intermediario, participaciones directas o indirectas superiores al:

diez por ciento en empresas siempre que tengan conciertos o contratos de cualquier índole con el sector público estatal, autonómico o local, ni reciban subvenciones de cualquier administración pública. quince por ciento en empresas siempre que tengan conciertos o contratos de cualquier índole con el sector público estatal, autonómico o local, ni reciban subvenciones de cualquier administración pública. veinte por ciento en empresas siempre que tengan conciertos o contratos de cualquier índole con el sector público estatal, autonómico o local, ni reciban subvenciones de cualquier administración pública. cinco por ciento en empresas siempre que tengan conciertos o contratos de cualquier índole con el sector público estatal, autonómico o local, ni reciban subvenciones de cualquier administración pública.

Pregunta 65 de 80 · N.º original 71 Derecho autonómico de Galicia Según el artículo 52 del Decreto legislativo 1/1999, del 7 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de régimen financiero y presupuestario de Galicia, se remitirá al Parlamento de Galicia el Proyecto de Ley de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma:

acompañada de la documentación establecida en el apartado 5 del artículo 51, se remitirá al Parlamento de Galicia antes de 20 de octubre , a los efectos del artículo 53.1 del Estatuto de autonomía de Galicia. antes de 31 de octubre, a los efectos del artículo 53 del Estatuto de autonomía de Galicia. el día 31 de octubre, a los efectos del artículo 53.1 del Estatuto de autonomía de Galicia. acompañada de la documentación establecida en el apartado 5 del artículo 53 del Estatuto de autonomía de Galicia.

Pregunta 66 de 80 · N.º original 72 Presupuestos y contabilidad pública Una de las competencias del Consejo da Xunta, según el artículo 6 del Decreto Legislativo 1/1999, de 7 de octubre , por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Régimen Financiero y Presupuestario de Galicia, es:

La autorización de los gastos que según las leyes requieran su aprobación. La elaboración de los presupuestos generales del Estado. La autorización de la normativa para su aplicación en la comunidad autónoma. La elaboración de normativa para su aplicación en los presupuestos generales del Estado.

Pregunta 67 de 80 · N.º original 73 Presupuestos y contabilidad pública De conformidad con el artículo 55 bis del Decreto legislativo 1/1999, de 7 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Régimen Financiero y Presupuestario de Galicia, el Fondo de Contingencia de Ejecución Presupuestaria se dotará:

por importe conjunto del 2 % del total de los recursos propios para operaciones financieras. por importe conjunto del 2 % del total de los recursos propios para operaciones no financieras. por importe conjunto del 3 % del total de los recursos propios para operaciones no financieras. por importe conjunto del 3 % del total de los recursos propios para operaciones financieras.

Pregunta 68 de 80 · N.º original 74 Derecho autonómico de Galicia A tenor del artículo 51 del Decreto legislativo 1/1999, de 7 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Régimen Financiero y Presupuestario de Galicia, respecto al procedimiento de elaboración de los presupuestos generales:

los órganos estatutarios de la comunidad autónoma y las consejerías remitirán a la de Economía y Hacienda antes de 1 de julio sus respectivos estados de gastos debidamente documentados y ajustados a las normas que les son aplicables y a las directrices establecidas por la Xunta. los órganos estatutarios de la comunidad autónoma enviarán a la Xunta de Galicia, antes de 30 de junio el estado de gastos debidamente documentado y ajustado a las normas que les son aplicables y a las directrices establecidas por la Xunta. se enviará junto con el anteproyecto de ley de presupuestos generales de la Comunidad Autónoma, la cuenta consolidada de los presupuestos generales de la Comunidad Autónoma, a la Consejería de Hacienda. se enviará a los órganos estatutarios de la Comunidad Autónoma y a la Consejería de Hacienda, el anteproyecto de la ley de presupuestos generales de la Comunidad Autónoma y la cuenta consolidada de los presupuestos generales de la Comunidad Autónoma.

Pregunta 69 de 80 · N.º original 75 Presupuestos y contabilidad pública De conformidad con el artículo 78.1 del Decreto legislativo 1/1999, de 7 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Régimen Financiero y Presupuestario de Galicia, se entiende por compromiso de ingreso:

el acto por el que se liquida el ingreso y se reconoce en cuentas el derecho definitivo a su percepción por su exacta cuantía, una vez cumplidas las condiciones exigidas para la perfección del derecho. el proceso a través del cual la Tesorería de la Comunidad ingresa en sus cajas el importe del derecho reconocido o cuando, en su caso, se procede a su ingreso en formalización. el acto en base al cual no se reconoce en cuentas el derecho a liquidar un determinado recurso por una cuantía cierta en el momento en que se cumplan las condiciones o trámites que se contemplan en el título jurídico del que nace la expectativa del derecho a su percepción. el acto en base al cual se reconoce en cuentas el derecho a liquidar un determinado recurso por una cuantía cierta en el momento en que se cumplan las condiciones o trámites que se contemplan en el título jurídico del que nace la expectativa del derecho a su percepción.

Pregunta 70 de 80 · N.º original 76 Derecho autonómico de Galicia Según el artículo 1.4 del Decreto legislativo 2/2015, de 12 de febrero, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales de la Comunidad Autónoma de Galicia en materia de igualdad, las medidas que se adopten para la erradicación de los perjuicios de

sexo irán acompañadas de los oportunos programas y consignaciones presupuestarias para que todas las cargas doméstico-familiares sean objeto de corresponsabilidad familiar y reciban la protección económica y social correspondiente. discapacidad irán acompañadas de los oportunos programas y consignaciones presupuestarias para que todas las cargas doméstico-familiares sean objeto de corresponsabilidad familiar y reciban la protección económica y social correspondiente. igualdad irán acompañadas de los oportunos programas y consignaciones presupuestarias para que todas las cargas doméstico-familiares sean objeto de corresponsabilidad social y reciban la protección económica y social correspondiente. género irán acompañadas de los oportunos programas y consignaciones presupuestarias para que todas las cargas doméstico-familiares sean objeto de corresponsabilidad familiar y reciban la protección económica y social correspondiente.

Pregunta 71 de 80 · N.º original 77 Derecho autonómico de Galicia De acuerdo con el artículo 2.4 del Decreto Legislativo 2/2015, de 12 de febrero, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales de la Comunidad Autónoma de Galicia en materia de igualdad, se entenderá por acoso sexual:

la situación en la que se produce un comportamiento no deseado relacionado con el sexo de una persona, con el propósito o efecto de atentar contra la dignidad de la persona y de crear un entorno intimidatorio, hostil, degradante, humillante u ofensivo. la situación en que una persona sea, haya sido o pudiera ser tratada por razón de sexo de manera menos favorable que otra en situación comparable la situación en que se produce cualquier comportamiento verbal, no verbal o físico no deseado de índole sexual, con el propósito o efecto de atentar contra la dignidad de una persona, en particular cuando se crea un entorno intimidatorio, hostil, degradante, humillante u ofensivo. la situación en que una disposición, criterio o práctica aparentemente neutros sitúan a personas de un sexo determinado en desventaja particular con respecto a personas del otro sexo.

Pregunta 72 de 80 · N.º original 78 Derecho autonómico de Galicia Según el artículo 3.2 del Decreto legislativo 2/2015, de 12 de febrero, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales de la Comunidad Autónoma de Galicia en materia de igualdad, la protección de las víctimas:

de violencia sexual es un objetivo legítimo que determina la validez de la pertenencia al sexo femenino con relación a actividades profesionales de atención directa a las referidas víctimas. de violencia de género es un objetivo legítimo que determina la validez de la pertenencia al sexo femenino con relación a actividades profesionales de atención directa a las referidas víctimas. con discapacidad es un objetivo legítimo que determina la validez de la pertenencia al sexo femenino con relación a actividades profesionales de atención directa a las referidas víctimas. de violencia de género es un objetivo legal que determina la validez de la pertenencia al sexo femenino con relación a actividades profesionales de atención directa a las referidas víctimas.

Pregunta 73 de 80 · N.º original 79 Derecho autonómico de Galicia Según el artículo 6.1 del Decreto Legislativo 2/2015, de 12 de febrero, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales de la Comunidad Autónoma de Galicia en materia de igualdad, la Comisión Interdepartamental de Igualdad es:

es el órgano colegiado de Galicia, al que corresponden, entre otras, las funciones de seguimiento de la aplicación de la Ley 11/2007, de 27 de julio, gallega para la prevención y el tratamiento integral de la violencia de género. es la unidad administrativa de Galicia, al que corresponden, entre otras, las funciones de seguimiento de la aplicación de la Ley 11/2007, de 27 de julio, gallega para la prevención y el tratamiento integral de la violencia de género. es el órgano unipersonal e institucional de Galicia, al que corresponden, entre otras, las funciones de seguimiento de la aplicación de la Ley 11/2007, de 27 de julio, gallega para la prevención y el tratamiento integral de la violencia de género. es el órgano colegiado e institucional de Galicia, al que corresponden, entre otras, las funciones de seguimiento de la aplicación de la Ley 11/2007, de 27 de julio, gallega para la prevención y el tratamiento integral de la violencia de género.

Pregunta 74 de 80 · N.º original 80 Derecho autonómico de Galicia De acuerdo con el artículo 11 del Decreto Legislativo 2/2015, de 12 de febrero, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales de la Comunidad Autónoma de Galicia en materia de igualdad, señale la respuesta correcta respecto a la definición del uso no sexista del lenguaje:

El uso no sexista del lenguaje consiste en la utilización de expresiones lingüísticamente incorrectas substitutivas de otras, correctas o no, que visibilizan lo femenino o lo sitúan en un plano secundario respecto al masculino. El uso no sexista del lenguaje consiste en la utilización de expresiones lingüísticamente incorrectas substitutivas de otras, correctas o no, que invisibilizan lo femenino o lo sitúan en un plano secundario respecto al masculino. El uso no sexista del lenguaje consiste en la utilización de expresiones lingüísticamente correctas substitutivas de otras, correctas o no, que invisibilizan lo femenino o lo sitúan en un plano secundario respecto al masculino. El uso no sexista del lenguaje consiste en la utilización de expresiones lingüísticamente correctas substitutivas de otras, correctas o no, que visibilizan lo femenino o lo sitúan en un plano secundario respecto al masculino.

Pregunta 75 de 80 · Reserva original 81 Derecho autonómico de Galicia Según el artículo 23.1 de la Ley Orgánica 1/1981, de 6 de abril, del Estatuto de Autonomía de Galicia, el presidente del Tribunal Superior de Justicia será nombrado por:

por el Rey a propuesta del Consejo General del Poder Judicial. por el Rey a propuesta del presidente de la Xunta. por el presidente de la Xunta a propuesta del Consejo General del Poder Judicial. por el Rey a propuesta del Parlamento de Galicia.

Pregunta 76 de 80 · Reserva original 82 Unión Europea Conforme el artículo 288 del Tratado de funcionamiento de la Unión Europea, el reglamento tendrá un alcance general y además

Será obligatorio en alguno de sus elementos y directamente aplicable en cada Estado miembro. Será obligatorio en todos sus elementos y no directamente aplicable en cada Estado miembro. Será obligatorio en todos sus elementos y directamente aplicable en cada Estado miembro. No será obligatorio en todos sus elementos y directamente aplicable en cada Estado miembro.

Pregunta 77 de 80 · Reserva original 83 Régimen Jurídico del Sector Público (Ley 40/2015) Según el artículo 30.1 de la ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, respecto a la prescripción de las infracciones y sanciones, señale la respuesta correcta:

Las infracciones y sanciones prescribirán según lo dispuesto en las leyes que las establezcan. Si éstas no fijan plazos de prescripción, las infracciones muy graves prescribirán a los tres años, las graves a los dos años y las leves a los seis meses; las sanciones impuestas por faltas muy graves prescribirán a los tres años, las impuestas por faltas graves a los dos años y las impuestas por faltas leves al año. Las infracciones y sanciones prescribirán según lo dispuesto en las leyes que las establezcan. Si éstas no fijan plazos de prescripción, las infracciones muy graves prescribirán a los tres años, las graves a los dos años y las leves a los seis meses; las sanciones impuestas por faltas muy graves prescribirán a los tres años, las impuestas por faltas graves a los dos años y las impuestas por faltas leves a los seis meses. Las infracciones y sanciones prescribirán según lo dispuesto en las leyes o disposiciones reglamentarias que las establezcan. Si éstas no fijan plazos de prescripción, las infracciones muy graves prescribirán a los tres años, las graves a los dos años y las leves a los seis meses; las sanciones impuestas por faltas muy graves prescribirán a los tres años, las impuestas por faltas graves a los dos años y las impuestas por faltas leves al año. Las infracciones y sanciones prescribirán según lo dispuesto en las leyes o disposiciones reglamentarias que las establezcan. Si éstas no fijan plazos de prescripción, las infracciones muy graves prescribirán a los tres años, las graves a los dos años y las leves a los seis meses; las sanciones impuestas por faltas muy graves prescribirán a los tres años, las impuestas por faltas graves a los dos años y las impuestas por faltas leves a los seis meses.

Pregunta 78 de 80 · Reserva original 84 Empleo público De conformidad con el artículo 159 de la Ley 2/2015, de 29 de abril, del Empleo Público de Galicia ¿Cuál es la duración del mandato de los miembros de las Juntas de Personal y de los Delegados de Personal?

cuatro años, pudiendo ser reelegidos. cuatro años, no pudiendo ser reelegidos. cinco años, pudiendo ser reelegidos. cinco años, no pudiendo ser reelegidos.

Pregunta 79 de 80 · Reserva original 85 Presupuestos y contabilidad pública De conformidad con el número 4 del artículo 55 bis del Decreto legislativo 1/1999, de 7 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Régimen Financiero y Presupuestario de Galicia, señale la respuesta correcta respecto a la aprobación de la aplicación del Fondo de Contingencia de Ejecución Presupuestaria:

La aplicación del Fondo de Contingencia se aprobará, a propuesta del consejero de Hacienda, mediante acuerdo del Consejo de la Xunta previamente a la autorización de las respectivas modificaciones de crédito. La aplicación del Fondo de Contingencia se aprobará, a propuesta del consejero de Hacienda, mediante acuerdo del Consejo de la Xunta conjuntamente a la autorización de las respectivas modificaciones de crédito. La aplicación del Fondo de Contingencia se aprobará, a propuesta del consejero de Hacienda, mediante Decreto del Consejo de la Xunta previamente a la autorización de las respectivas modificaciones de crédito. La aplicación del Fondo de Contingencia se aprobará, a propuesta del consejero de Hacienda, mediante Decreto del Consejo de la Xunta conjuntamente a la autorización de las respectivas modificaciones de crédito.

Pregunta 80 de 80 · Reserva original 86 Procedimiento Administrativo (Ley 39/2015) Según el artículo 100.1 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas ¿Cuál de los siguientes no es un medio de ejecución forzosa?

Pago voluntario. Compulsión sobre las personas. Ejecución subsidiaria. Multa coercitiva.

Preguntas anuladas por el tribunal

Ver todas las anuladas

El tribunal anuló 6 preguntas de este examen. No se incluyen en el test ni cuentan para la nota. Se muestra el motivo de la anulación.

Pregunta original 25. Según el artículo 22.2 de la Ley 16/2010, de 17 de diciembre, de organización y funcionamiento de la Administración general y del sector público autonómico de Galicia, señale la respuesta correcta respecto a los consejos asesores:

Derecho autonómico de Galicia
- a) Con carácter departamental e interdepartamental se podrán crear consejos asesores. La composición y las funciones de estos consejos se determinarán en las normas de creación respectivas y sus informes tendrán carácter vinculante, salvo disposición legal en sentido contrario.
- b) Con carácter departamental e interdepartamental se podrán crear consejos asesores. La composición y las funciones de estos consejos se determinarán en las normas de creación respectivas y sus informes no tendrán carácter vinculante, salvo disposición legal en sentido contrario.
- c) Con carácter departamental o interdepartamental se crearán consejos asesores. La composición y las funciones de estos consejos se determinarán en las normas de creación respectivas y sus informes adoptarán carácter vinculante, salvo disposición reglamentaria en sentido contrario.
- d) Con carácter departamental o interdepartamental se podrán crear consejos asesores. La composición y las funciones de estos consejos se determinarán en las normas de creación respectivas y sus informes no tendrán carácter vinculante, salvo disposición reglamentaria en sentido contrario.
Motivo de la anulación: Anulada por el tribunal al resolver las alegaciones (acuerdo de 9/08/2021).
Pregunta original 34. Según el artículo 11.1 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, con carácter general, para realizar cualquier actuación prevista en el procedimiento administrativo:

Procedimiento Administrativo (Ley 39/2015)
- a) será suficiente con que los interesados acrediten previamente su identidad a través de cualquiera de los medios de identificación previstos en esta Ley.
- b) será suficiente con que los interesados acrediten previamente su identidad a través de cualquiera de los medios de representación previstos en esta Ley.
- c) será suficiente con que los interesados acrediten su identidad a través de cualquiera de los medios de identificación previstos en esta en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
- d) será suficiente con que los interesados acrediten su identidad a través de cualquiera de los medios de identificación previstos en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Motivo de la anulación: Anulada por el tribunal en el momento de realizar el ejercicio (acuerdo de 9/08/2021).
Pregunta original 50. Conforme el artículo 3.1 de la Ley 2/2015, de 29 de abril, del Empleo Público de Galicia ¿cuál de los siguientes no es un principio informador de la actuación de las administraciones públicas en la que presta sus servicios el personal incluido en el ámbito de aplicación de la presente ley?

Empleo público
- a) Igualdad, mérito y capacidad en el acceso y en la promoción profesional.
- b) Objetividad, profesionalidad e imparcialidad en el servicio, garantizadas con la inamovilidad en la condición de funcionario de carrera.
- c) Negociación colectiva y participación, a través de los órganos de representación del personal, en la determinación de las condiciones de empleo.
- d) Eficacia en la planificación y gestión de los recursos humanos.
Motivo de la anulación: Anulada por el tribunal en el momento de realizar el ejercicio (acuerdo de 9/08/2021).
Pregunta original 58. De conformidad con el artículo 161.1 de la de la Ley 2/2015, de 29 de abril, de Empleo Público de Galicia, señale la respuesta correcta respecto a quién tiene la condición de elector y elegible en las elecciones de las juntas y delegados de personal

Empleo público
- a) Serán electores y elegibles el personal funcionario de carrera que se encuentre en la situación de servicio activo. No tendrá la consideración de elector ni elegible el personal funcionario nombrado por decreto para el puesto que ocupe ni el que tenga la condición de personal directivo.
- b) Serán electores y elegibles el personal funcionario que se encuentre en la situación de servicio activo. Tendrá la consideración de elector ni elegible el personal funcionario nombrado por decreto para el puesto que ocupe ni el que tenga la condición de personal directivo.
- c) Serán electores y elegibles el personal funcionario de carrera que se encuentre en la situación de servicio activo. No tendrá la consideración de elector ni elegible el personal funcionario nombrado por decreto para el puesto que ocupe ni el que tenga la condición de personal directivo.
- d) Serán electores y elegibles el personal funcionario que se encuentre en la situación de servicio activo. No tendrá la consideración de elector ni elegible el personal funcionario nombrado por decreto para el puesto que ocupe ni el que tenga la condición de personal directivo.
Motivo de la anulación: Anulada por el tribunal al resolver las alegaciones (acuerdo de 9/08/2021).
Pregunta original 66. Según el artículo 4.4 de la Ley 1/2016, de 18 de enero, de transparencia y buen gobierno, se determinará el procedimiento que se debe seguir para cumplir con el deber de suministro de información, así como las multas coercitivas aplicables en los casos en que la solicitud de información no se atiende a tiempo. Este procedimiento se determinará,

Transparencia y Buen Gobierno (Ley 19/2013)
- a) por decreto.
- b) por ley.
- c) por disposición reglamentaria.
- d) por acuerdo.
Motivo de la anulación: Anulada por el tribunal al resolver las alegaciones (acuerdo de 9/08/2021).
Pregunta original 68. El artículo 32.3 de la Ley 1/2016, de 18 de enero, de transparencia y buen gobierno, indica entre las funciones que desempeñará el comisario de transparencia la siguiente:

Transparencia y Buen Gobierno (Ley 19/2013)
- a) Adoptar normas para un mejor cumplimiento de los deberes legales en materia de transparencia y buen gobierno, luego de la audiencia de la Comisión de Transparencia.
- b) Solicitar un informe, antes de la aprobación, sobre los proyectos de ley o reglamentos sobre transparencia y buen gobierno, luego de la audiencia de la Comisión de Transparencia.
- c) Efectuar, a iniciativa propia o a causa de denuncia, requerimientos para la subsanación de los incumplimientos que pudieran producirse de las obligaciones establecidas en materia de publicidad activa previstas en la presente ley.
- d) Aquellas otras funciones que le atribuyen una disposición reguladora.
Motivo de la anulación: Anulada por el tribunal al resolver las alegaciones (acuerdo de 9/08/2021).

Fuentes oficiales

Cuestionario oficial (SHA-256 152280a0032b332b…) y plantilla de respuestas (SHA-256 83b7bc047e13eaf1…) publicados por el organismo. Acuerdo del tribunal de 9/08/2021: anula 25, 58, 66 y 68 (además de 34 y 50); reservas 81-86 en orden; la 72 pasa de B a A.

Cuestionario oficial xunta.es (abre en una pestaña nueva)
Plantilla definitiva de respuestas xunta.es (abre en una pestaña nueva)
Bases o temario xunta.gal (abre en una pestaña nueva)

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